募集要項
- 募集背景
- キャッシュレス決済の需要が一層拡大し、ユーザーやパートナー企業の数が爆発的に増えている中で、法務にも多くの対応が求められるようになっています。また、新機能や新サービスを提供し、より魅力的なサービスの実現を模索していく中で、法的な検討や助言のニーズが高まっており、増員募集を行います。
- 仕事内容
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ご経験に応じて、企業法務としての以下(1)(2)何れかの役割をお任せします。
【具体的には】
(1)法務リーダー候補
法務スペシャリストとして依頼案件に携わると同時に、法務リーダー候補として、法務グループのマネジメント業務を行っていただきます。
・グループメンバーの業務の監督、成果物の確認
・グループメンバーの育成、スキルアップ活動
(2)法務スペシャリスト
法務スペシャリストとして、各サービスの提供部署からの依頼を受けて、契約書面の作成や各種法務相談の対応を行っていただきます。
・書面作成（加盟店契約、サービス利用規約など）
・法務相談（新サービス設計、トラブル対応、法令調査）
・キャンペーン確認（景品表示法上の適法性確認）
・社内啓蒙活動
【働きがい】
キャッシュレス決済をはじめとしたフィンテック事業の最端で知識、経験を得ることができ、フィンテック分野の法務プロフェッショナルとしてのキャリアパスを描けます。金融庁監督下の事業に法務として携わることで、規制産業における法務の役割を理解し、法務に求められる立ち回りを身に付けることができます。また、国や業界団体との意見交換等を通じたルール・メイクにも携わることができます。業界のトップランナーである弁護士と顧問契約を締結しており、定期的な相談を通じて知見を吸収することも可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ミッション遂行のために、加盟店契約やサービス利用規約といった書面の作成・レビューや、新サービスの法的実現性、キャンペーン施策の適法性などに関する法務相談への対応、法律や契約に関する企業全体の啓蒙活動を行う部署です。
法務部のメンバーは、新卒入社者のみならず多様な実務経験を持った中途入社者で構成され、互いに知識を共有し合いスキルを高め合う関係を築いています。
- 応募資格
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- 必須
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企業、または官公庁等での法務経験をお持ちの方
└リーダー候補採用の場合はマネジメント経験が求められます。
入社後2年以内にTOEIC800点の取得を目指していただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー
沿線名：JR各線／品川駅
※当面の転勤は想定しておりません。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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9:00～17:20（実働7時間20分）
時間外労働の有無:あり/月平均20～40時間
※楽天グループ朝会開催日の就業時間：8:00～16:20
楽天ペイメント朝会開催日の就業時間：8:20～16:40
- 年収・給与
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年収500～800 万円 月給制 月額基本給 228,318円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月40時間分として77,560円～/超過分別途追加支給）
■各種手当 住宅関連、産休・育休
■手当備考 ストックオプション（別途支給）
通勤手当あり 実費支給(上限あり) 50,000円
賞与あり 年2回 昇給あり
- 待遇・福利厚生
- ■退職金制度■英語学習サポート■社員持株会■カフェテリア（3食無料）■スポーツクラブ法人会員■ライブラリ（個人学習スペース）■社内託児所■ヘアサロン■ランドリーサービス
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
※選考中にSPI試験を実施いたします。
