生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
大阪/電気保全(ユーティリティー管理)/大手産業機械メーカー
掲載期間:24/12/05~24/12/18求人No:HMTO-175818
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

大阪/電気保全(ユーティリティー管理)/大手産業機械メーカー

株式会社クボタ
大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化の為募集
仕事内容
大手産業機械メーカーにてユーティリティ設備の電気保安業務をご担当頂きます
堺製造所の環境管理スタッフとして、工場のユーティリティー設備の管理業務をご担当頂きます。

【具体的には】
受変電設備、ガス設備、工業用水設備、エア設備、空調設備等のユーティリティー設備の保全業務や新規設備の導入を行っていただきます。またトラブル発生時の処置、原因究明などにも携わって頂きます。

【勤務体制について】
4勤2休の勤務体制になります。
(1)定時 8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45)
(2)夜勤について
 基本勤務時間は上記(1)になりますが、
 4サイクルごとに1度の夜勤(20時~4時30分)が発生します。

※本ポジションは工場採用の一般職(技能職)になります。
応募資格
必須
【必須】
■電気工事士1級、ボイラー技士1級、機械保全技能士(電気)の資格をお持ちの方
■電気設備の保全経験をお持ちの方

【歓迎】
■電気主任技術者、公害防止管理者、作業環境測定士、QC検定2級をお持ちの方
歓迎
【必須】
■電気工事士1級、ボイラー技士1級、機械保全技能士(電気)の資格をお持ちの方
■電気設備の保全経験をお持ちの方

【歓迎】
■電気主任技術者、公害防止管理者、作業環境測定士、QC検定2級をお持ちの方
フィットする人物像
■責任感のある方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府堺市
勤務時間
8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45)4サイクルごとに1度夜勤あり
年収・給与
【年収】400万円~550万円 (例:25歳~39歳)
【月収】21万~35万 (例:25歳~39歳)

※上記は目安です。経験・年齢・スキル等を考慮し同社規定により決定致します。
※残業代別途支給

■昇給:年1回
■賞与:年2回
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、社員寮もしくは借り上げ社宅有、退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、
クボタファンド(従業員持株会)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、
ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、
旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助など、屋内禁煙

■各種保険
健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
【年間休日125日】土日祝休み(事業所カレンダーによる)
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他(製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。)
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接

会社概要

社名
株式会社クボタ
事業内容・会社の特長
世界標準の高品質を武器にして海外事業の展開を加速させ、グローバル企業としての地位を確立しています。
トラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホーなど内燃機器事業が好調。2009年にはインドの生産拠点も稼動し、設計思想段階から現地ニーズを取り入れた製品開発、サービス拡大に取り組んでおります。

設立
1890年2月
資本金
841億円
売上高
1兆5961億円
従業員数
38291人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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