募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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工業用冷却塔の設置、メンテナンスにおける工事施工管理をご担当頂きます。主に下記の様な業務をご担当頂きます。
■工業用、地域冷暖房用冷却塔の新設／メンテナンスにおける、工事管理業務全般
■冷却塔の現地工事計画の立案、現地工事、試運転、安全管理等
★冷却塔とは
工場の製造機器や、都心の大型冷暖房設備に安定して冷却水を供給する設備です。
絶えず動き続ける社会インフラや工場の生産活動を支えることで社会貢献しています。
同社は冷却塔のトップメーカーです。
【同社の特徴】
■概要
神戸製鋼グループであり、「水処理事業」「廃棄物処理事業」「化学／食品機械事業」という3つの事業領域を展開しております。社会／生活に欠かせない事業のため、安定性および社会貢献性の高い事業で、環境に関わる事業領域で広く活動を展開する中で、KOBELCOグループのエンジニアリング事業の一翼として、「カーボンニュートラルへの挑戦」においても重要な役割を担っております。
■就業環境
フレックス制度を取り入れており、年間休日も119日で、プライベートの時間も保ちながらワークライフバランスの良い環境でご就業いただくことができます。
■福利厚生
独身寮／借上げ社宅や、資格手当、休暇制度、育児休暇制度、研修制度、クラブなど様々な福利厚生がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必要】
■機械分野の工事主任経験をお持ちの方
■基本的なPCスキル(ワード・エクセルを含む)
【歓迎】
■監理技術者（機械器具設置）の有資格者
- 歓迎
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【必要】
■機械分野の工事主任経験をお持ちの方
■基本的なPCスキル(ワード・エクセルを含む)
【歓迎】
■監理技術者（機械器具設置）の有資格者
- フィットする人物像
- ■コミュニケーションを円滑に取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 9：00～17：30（休憩時間：45分） 所定労働時間：7時間45分 フレックス制：有（コアタイム11：00～15：30）
- 年収・給与
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■年収例：500万円～700万円 (例：30歳～45歳)
■月給例：33万円～50万円（例：30歳～45歳）
※上記年収は残業等を除くあくまでモデルであり、ご経験・スキルを考慮の上決定します。
※残業代は別途支給（平均月20時間）
■昇給 ：年1回(4月)
■賞与 ：年2回(6月/12月)
- 待遇・福利厚生
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〈各種手当〉
・社会保険各種（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費全額支給（同社規定による）
・退職金制度
・提携保養所等
・財形貯蓄
・団体生命保険
・クラブ活動
・育児休業制度
・介護休業制度、
・社宅、独身寮（条件有）
〈研修制度〉
・階層別研修（３年目、５年目等）
・課題別研修（財務、コーチング等）他
〈その他〉
・敷地内原則禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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【年間休日119日】
・有給休暇：20日
※入社日によって、初年度の付与日数変動あり
※入社３ヵ月目以降使用可
週休２日制（土・日祝）※年に数回、土曜出勤日あり
慶弔休暇、リフレッシュ休暇、福祉休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接回数(2回)⇒内定
※適性(性格)検査あり
