Tax Strategy Leadの転職・求人情報 31150664

募集要項

仕事内容: 国内およびクロスボーダーのグループ内組織再編成・配当還流等に関する税務対応リードほか
・各種国内・クロスボーダーのグループ内組織再編成・配当還流に関する税務面での影響検討（J-CFC,ソフトバンク税制,みなし配当計算等含む）
・関連部門（海外を含む）や会計事務所との折衝、スキーム変更に関する提案と実行支援
・四半期決算時の税金引当計算、期末決算時税金引当計算（再編案件に関連する有価証券の一時差異スケジューリング策定、繰延税金資産の回収可能性区分に関する各種検討を含む）
・J-CFCの期末税金引当計算とUSSOX統制レビュー、JCFCに関する配当益金不算入及び外国税額控除の計算レビュー
・上記に関する法人税確定申告書レビュー
・事業・資産の外部売却案件に関する税務面での影響検討（源泉税、消費税等含む）関連部門や会計事務所との折衝、契約書レビュー・提案および実行支援
・研究開発に関する各種ライセンスイン・ライセンスアウトに関する税務面での影響検討（源泉税、消費税、移転価格税制含む）、関連部門との折衝、契約書レビュー・提案および実行支援
・その他アドホック案件対応（OECD BEPS Pillar 2対応等）

応募資格

必須: ・大学卒業以上
・監査法人ＯＲ税理士法人、および事業会社両方での実務経験
・公認会計士または税理士資格者（IFRS、JGAAP、本邦法人税の知識）
・ビジネスレベルの英語力
・SAP、HFM、HTPなどの業務ソフト経験

待遇・福利厚生: 住宅手当（賃貸の場合）、退職金制度、年金関連などの福利厚生が充実
フルフレックス、リモートワーク環境など柔軟な就業環境を整備
ワークライフ環境も良好で休みがきちんととれる会社

キャリアパス・評価制度: ・OECDが進めるBEPS（税源浸食と利益移転）プロジェクト、Pillar2について、ご本人の希望により日本側対応の主要窓口、担当者としてアサイン可能。ほか国内外の税務関連ポジションほかへの異動、昇格等。
・グローバライズが進む組織で幅広いキャリアパスが可能、Region ファンクションを越えたJOBローテも盛ん
・多国籍のグローバルチームで働ける、温厚スマートな組織風土

事業内容・会社の特長: Global製薬企業、80か国以上で事業展開
＋大規模M&A後のIntegrationを進める代表的医薬品メーカー
＋グローバライズが進む組織で幅広いキャリアパス可能
＋多国籍グローバルチームで働ける
＋温厚スマートな組織風土、福利厚生充実、ワークライフ良好
＋リモートワーク環境やフレックスタイムなど自由度高い就業環境を整備