募集要項
- 募集背景
- 人員増強のため
- 仕事内容
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同社の土木施工案件の施工管理をお任せいたします。さいたま市を中心に、官庁から入札した土木現場において施工管理業務をお任せいたします。
同社は埼玉県Aランク、さいたま市Sランクに位置付けされており、1件の工事規模は数億円程度となります。
【業務詳細】
◎工事施工の品質、工程、安全、予算の管理
◎工事施工に関わる協力会社との連絡・調整
◎施工従事者の技術上の指導監督
案件は道路、河川、上下水道等の社会基盤（インフラ）を整備する仕事がほとんどです。
土木部の雰囲気はとても家族的で、それぞれ担当する案件で抱えている諸問題に対し、みんなで相談し解決していこうという風土があります。
場合によっては土木だけでなく、建築、不動産といった他部署とも連携し問題を速やかに解決できる点も強みです。
■今までのあなたの経験とスキルを、最大限に発揮して頂ける事を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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■1級土木施工管理技士
■土木施工管理の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 55歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■周囲と協働し、より大きな力を生み出せる方
■チームワークを重視できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩時間75分）
- 年収・給与
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【年収モデル】550万円～700万円(35歳～55歳：例)
【月収モデル】37万円～50万円(35歳～55歳：例)
※残業代55h分込み(10.7万円～13.7万円：例)
※55hを超えた部分は別途支給
※給与は経験、年齢、能力を考慮し、当社の規定により優遇致します。また、相談にも応じます。
■賞与 年2回
■昇給 年1回
■その他手当
【私用車使用手当】
10,000円/月 (マイカー通勤者)
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■社員旅行(2年に1回)
■再雇用制度(65歳)
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日103日】
■日曜・祝祭日
■第2・第4・第5土曜日
■年末年始、夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日、最高20日)
■計画年休
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定 (面接1回の場合もあります)
