募集要項
- 仕事内容
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「へーベルハウス」「へーベルメゾン」の住宅営業を一貫してお任せしたいと考えております。
【営業の流れ／具体的な業務内容】
◆展示場での接客 ／住宅展示場へご来場のお客様へ、 へーベルハウスやへーベルメゾンなど、住まいのご案内及びご提案
◆間取りや予算のヒアリング／お客様のライフスタイルやご予算などを伺いながら、 資金計画の作成や、間取りのご提案など、プランニング
◆プランのご提案・契約 ／設計士などチームメンバーと協力し、 間取り図や完成予想図の提供をしていただき
ご希望に沿った提案。ご契約後も、 間取りの打合せを行い、引渡しまでのスケジュールなどのフォローまで
◆施工時のフォロー ／設計や施工などは、専門のスタッフが対応しますが、 お客様に一番近い存在として、細やかなフォロー
◆お引き渡し ／お客様と完成の喜びを分かち合いつつ、 設備のご説明や、お引渡し以降のサポートについてなどのご説明
◆アフターフォロー ／同社では引き渡し後のフォローも大切にしており、 お困りごとなどのまめなヒアリング
【魅力】◆不動産事業立ち上げからの圧倒的な商品力（耐震性・耐久性・耐火性など）
◆アフターフォローの充実による顧客志向（国内でも1，2位を争うアフターフォローの充実）
◆安心のチーム制として、社員の「協力体制」を構築。営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとして動いております。
- 応募資格
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- 必須
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◆営業・販売・対人折衝業務のご経験
★チームで取り組む風土★
住宅営業は個人での営業活動になりがちですが、
同社は「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、
チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。
もちろん営業担当個人としての予算・目標はあるものの、
チームメンバーとも常に相談をしながら取り組み、
一緒に達成を喜び合うことができます。
向上心の高いメンバーが多く、日々切磋琢磨しながら仕事をしております。
メンバーで誰かの契約が決まれば全員で喜び合ったり、
その反面、自分も負けないように気合を入れなおしたり、
足りないところは補い合いながら個人プレイも大切にする文化があります。
このような風土は同業他社の中でも珍しい方で、
中途入社したメンバーが驚きの声があがることも多いです。
- 歓迎
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◆金融・生保・MRなどBtoCの営業経験
◆住宅・不動産業界での営業経験
◆宅地建物取引士・FP2級有資格者
モデル平均年収（業績給除く）
年収例550万円／25歳 営業職／月給24万円＋賞与＋その他手当
年収例700万円／30歳 営業職／月給30万円＋賞与＋その他律手当 年収例850万円／35歳 営業職／月給37万円＋賞与＋その他手当
年収例1,100万円／45歳 営業職／月給57万円＋賞与＋その他手当 ※賞与について・・・最低支給額4.5ヵ月分
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 500万円~1499万円
- 待遇・福利厚生
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社内規定に準ずる
財形制度/社員持株制度/福祉共済会制度/持ち家手当制度/年金制度/忌引・家族看護休暇/育児短時間勤務制度
- 休日休暇
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該当なし／その他（火・水休み、祝日は会社指定日にて消化）年間 120日 その他（年末年始/夏季休暇）
- 選考プロセス
- 書類選考 → 1次選考 → 2次選考 → 最終選考 → 内定※上記プロセスは変更になる可能性がございます。
