募集要項
- 仕事内容
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主に、知財戦略の担当として、ご活躍いただきたいと考えています。
知財戦略強化に向け、開発部門における発明の発掘、出願、権利化、クリアランス、係争対応を中心とした知財関連業務、特にソフトウェア・IT・DXに関わる知財戦略の立案・推進を担当していただきます。
また、知財以外のキャリアパスとしても人事および法務全般にわたり、自分の強みを生かしたキャリアデザインを築くことができる環境です。
今までの知財業務と違った環境で試したい方、様々なキャリアパスを求めている方、経営に近いポジションで仕事がしたい方は、是非、話を聞きに来てください。
【主な業務内容】
■知財戦略担当として、下記に携わっていただく予定です
・知財戦略強化策の企画、推進
・弁理士との調整
・開発部門等との積極的なコミュニケーションによる連携
- 応募資格
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- 必須
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・ソフトウェアやIT技術全般に関する知財業務に携わった経験
【このポジションの魅力】
マーケットシェア60％の圧倒的なマーケットリーダーとして蓄積して来た技術と、
マーケティングやＩＴ技術を融合し、まだ世に無い新しいプロダクトやサービスに
関わることが可能な、やりがい高い業務です。
【人事総務部の方針】
人材開発、給与厚生、法務、総務を担う人事総務部は
コーポレートサービスセクションとして、働きやすく働きがいのある環境を提供するために、
それぞれがゼネラリストでありスペシャリストを目指します。
- 歓迎
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・コーポレートリーガル対応のご経験
【求める人物像】
・円滑なコミュニケーション力
・幅広い知財関連知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 600万円~799万円
- 待遇・福利厚生
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＜資格取得、研修受講の補助について＞自らの意志に基づき資格取得、研修等の受講をする際、費用補助の申請をし承認された場合、最大で費用の80％負担。
退職年金制度 ・資格取得、研修受講の補助制度 ・休職制度、育児介護による短時間勤務制度 ・リフレッシュ休暇＆リフレッシュ休暇補助金 ・永年勤続表彰制度 ・慶弔見舞金制度 ・団体定期保険加入 ・関東ITS保険組合加入 ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土、日）、祝日休み
夏季（3日）、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒1次：部門面接（1時間程度）⇒2次：本部長面接+人事面接（1時間30分程度）⇒3次：社長面接（1時間程度）⇒内定
