募集要項
- 仕事内容
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新規・既存のお客様に対して、資産運用業務を中心に、資産・事業の承継、不動産の売買、資金調達等、お客様のニーズに合わせて付加価値の高いサービスを提供することで預り資産及び収益拡大を図って頂きます。
※ご経験、入社後の実績等に応じて、既存顧客の引継ぎもあります。
- 応募資格
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- 必須
- 証券会社あるいは外資金融機関で実績を上げてきた方
- 歓迎
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・お客様と強いリレーションを築かれている方
・FP、アナリスト、不動産等の専門知識をお持ちの方（有資格者）
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
- フィットする人物像
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・達成指向性、コミュニケーション能力が高く、協調性のある方
・環境変化への適応能力が高い方
・幅広い業務に抵抗なく、能動的に業務を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 大阪府
- 年収・給与
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基本年俸 700万円～2,000万円＋賞与
※基本年俸の1/12を月給として支給
※基本年俸は前職給与、能力、経験等に応じて決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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各種保険制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
退職慰労金制度
年俸の一定割合を退職金として、中小企業退職金共済へ積立を行うことにより、社員の退職金の保全を図っています。
資格・研修制度
資格取得補助、社内研修制度、社外セミナー等研修制度、資格取得研修制度、社内勉強会
その他制度
通勤手当、出張手当、保育手当、慶弔見舞金制度、組合保養施設利用補助、定期健康診断、出産祝い金、社内イベント、健康相談窓口（産業医）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、祝日年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業など
- キャリアパス・評価制度
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・自由な裁量で自分の強みを生かすことができます。
・オリジナリティーのある独自の金融商品で他社と差別化を図ることができます。
・転勤がないため長期にわたって顧客とのリレーションが構築できます。
・専門部署や外部専門家と連携し顧客本位の最適なソリューションを提供できます。
