募集要項
- 募集背景
- 業容拡大のための新規増員ポジションとなります。
- 仕事内容
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◆ERP導入コンサルタント (SAP／Grandit)として、SAPやGranditを中心とした
・パッケージ導入の計画立案
・要件定義等のコンサルティング
・システムの設計/開発
・導入後の保守運用
ERPパッケージ導入のプロジェクトにおいて
導入コンサルトとしてご活躍いただきます。
クライアントがSAPやGrandit導入を図る際の、
コンサルティング、設計開発、保守運用をご担当いただきます。
具体的には、
◆ERP導入コンサルタント (SAP／Grandit)
・パッケージ導入の計画立案
・要件定義等のコンサルティング
・システムの設計/開発
・導入後の保守運用
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
◆4大卒以上、転職回数：3回までの方で
・システムエンジニアのご経験：【SAPのご経験は不問です】
・SAP ERP導入・運用経験
・ITコンサルティング、IT営業としてのご経験。
上記、いずれかのご経験があり、
基幹システムの構築、コンサル業務、SAPビジネスにチャレンジしたい方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～35歳まで。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社【中央区】
- 勤務時間
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9：00～17：30 休憩：45分
- 年収・給与
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入社初年度想定年収：550～ 800万円ぐらい。
◇賞与年2回あり：昨年度実績：5.8カ月分/年
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＊家族手当：未就学児対象の幼稚園保育園手当あり
＊退職金制度：確定拠出年金有り、再雇用制度有り
■昇給年1回
■賞与年2回
■健康保険組合
■財形貯蓄制度
■融資制度
■各種クラブ活動
■会員制スポーツクラブ加入
■確定拠出年金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制度【土日祝日】
年間休日：120日以上
