募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】 海外の大手メーカーを中心に、当社の提供する製造ラインの構想提案～納品（立上げフォロー）までをトータルにお任せします。元設計者などのエンジニア出身者が多数在籍。顧客にとってHirataの顔となる部門です。 【具体的には】 個人へのノルマなどは無く構想提案がメインになります。 ・生産設備の仕様や構想の検討、レイアウトや設備概略の作成 ・顧客への技術提案、見積もり作成、契約 ・納品設備の立上げフォロー立ち合いや検証 ・入金確認、アフターフォロー、顧客の声からの新規ニーズの吸い上げ ◎仕様検討や構想設計メインにモノづくりの最上流部分に携わりながら、プロジェクトマネジメントの役割を担います。
- 応募資格
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- 必須
- ≪必須≫ ・エンジニアとしてのご経験（機械・電気系など領域不問） ◎例：機械設計のご経験/生産技術として工程設計や生産設備立上げのご経験/設備保全やメンテナンスのご経験/プラントエンジニア
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月
雇用期間の定め：無
- 勤務地
- <本社>熊本市北区植木町一木111 ※マイカー通勤可 ※転勤：現時点での想定はありませんが、将来的には発生する可能性もあります。
- 勤務時間
- ◎勤務時間8:30～17:00 ・所定労働時間7時間30分 ・休憩時間60分
- 年収・給与
- ◎想定年収500万円～700万円（賞与・諸手当含む） ・月給：240,000円～390,000円 ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備（厚生年金、健康保管、雇用保険、労災保険） ・役職手当、地域手当、時間外手当、通勤手当（上限15万円/月）、住宅手当（規定あり） 等 ・退職金制度（勤続3年以上対象） ・再雇用制度（65歳まで/定年60歳） ・企業年金基金 ・持株会 ・共済会 ・社員食堂 ・育児・介護休職、育児短時間勤務 ・定期健康診断、生活習慣予防診断、産業医面談、予防接種 ・受動喫煙防止について：敷地内全面禁煙
- 休日休暇
- ◎年間休日126日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇 ・年次有給休暇（入社時0～6日/1年目最大10～16日※入社後半年） ※最大年間付与20日（入社6.5年後）
- 選考プロセス
- 【選考プロセス】 書類選考 → 面接（2回） ※適性試験：有
