募集要項
- 募集背景
- ■過去8年間連続で売上が増加しており、イオン系列案件はもちろん、自社受注案件のお引き合いが増えており、案件数・業務量に比して人員数が不足しているため、増員募集をしております。
- 仕事内容
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電気工事における施工管理業務をご担当いただきます。電気工事における施工管理業務をご担当いただきます。
案件はコンビニ、カフェ、ドラッグストア、スーパーマーケット、ファーストフード等がメインです。
案件はコンビニ、カフェ、ドラッグストア、スーパーマーケット、ファーストフード等がメインです。
【具体的には】
■施工前の現地調査
■クライアントとの打ち合わせ
■工事で必要となる資材や人員の手配、積算
■現場での進捗、安全、品質、原価管理 ほか
【ポイント】
■チーム制のため、1人で案件を抱え込むことなく業務に取り組むことができます。
■案件はすべて一次請けです。
■施工本部の平均残業時間は月32時間程度です。
■1人あたり2～3物件を管理して頂きます。（工期は平均3週間程度）
【部門の人員構成】
■施工本部全体で約75名、施工1部で約50名。
■平均年齢は約42.9歳となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須資格・経験】
■普通自動車免許
■第2種電気工事士
■店舗設備工事の施工管理業務、現場代理人のご経験
■出張・夜勤・残業可能な方
- 歓迎
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【歓迎資格】
■電気工事施工管理技士（1級・2級）
■第1種電気工事士
■第3種電気主任技術者
■（1級/2級）管工事施工管理技士
- フィットする人物像
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■将来的に主戦力の一人として、施工管理の現場を担っていただける方
■自分から主体的にコミュニケーションを取れる方
■諦めずに粘り強く行動し続けられる方
■保守的にならず、新しいことに挑戦できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩1時間）
- 年収・給与
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500万円～680万円
■年収についての補足
【年収例】500万円～680万円（25歳～45歳：例）※賞与込・残業代（32時間程度）込
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■残業代別途全額支給→平均残業時間（月）32時間程度
■賞与：年2回（昨年度実績：計3.6か月分）
■昇給：年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
社会保険完備（労災保険、雇用保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険）
退職金制度、確定拠出年金制度、借り上げ社宅制度、総合福祉団体定期保険、資格取得補助、慶弔見舞金制度、通勤費全額支給 ほか
※遠方からの応募者に関しては、入社時の引越し代、不動産賃貸時の敷金礼金、更には入社から2年間、家賃の約6～7割を会社にて負担します。
■各種保険
労災保険、雇用保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険
- 休日休暇
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【年間休日：115日】※会社カレンダーによる
※もしも休日出勤をした場合、振替休日を取得いただきます。
年次有給休暇（入社日に5日、入社6ヶ月でさらに5日付与。以降法定通り。ただし、要全労働日の8割以上出勤。）
その他（産休、育休、慶弔休暇等。いずれも取得実績あり。育児休暇は男性の取得実績もあり。）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（適性検査・筆記試験）→二次面接→内定
