募集要項
- 仕事内容
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2015年の創業ながらすでに
札幌・東京・神奈川・愛知・三重・大阪・NYなどに
約40店舗の自社ブランドの飲食店を展開。
全ての店舗が主要エリアの一等地への出店をするなど、
引き合いも非常に多く順調な成長曲線を描いております。
2024年も10店舗以上の新規出店計画、
また2025年には広島や福岡といった初出店エリアへの拡大も決定。
現在人事部門は採用責任者が1名、アルバイト・社員の教育担当の2名体制となっており、
人事部門3名体制とする中で現在の教育担当から業務を引き継ぐ形で
教育をメインにお任せします。
ゆくゆくは前任の方のように採用部門や人事企画、研修企画など
人事部門での幅広い領域まで、
業務の幅を広げて頂く事ももちろん可能です。
またまだまだベンチャー色も強い企業ですので、
キャリア採用や自社社員に向けた教育プログラムの企画など新しい業務は
随時お願いする事もありますので色々な業務にトライしたい方や、
自身の業務の幅を広げたい方には成長の場を提供できる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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・飲食店での店長経験またはSV経験をお持ちの方
・人事採用、トレーナー経験をお持ちの方 歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 人事
- 勤務地
- 月島本社
- 勤務時間
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【勤務時間】
シフト制実働8時間・休憩1時間
9：00～18：00を基本勤務としますが、
その日の業務内容により、
柔軟に出勤時間は変更可能です。
- 年収・給与
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・推定年収400～450万円
・月給32～40万円
・賞与年2回（3月/9月）
・昇給/昇格年4回（1月/4月/7月/10月） ※役職者は年2回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備・交通費全額支給
・役職手当
・食事手当
・転居費用手当
・結婚祝い金
・社員旅行・懇親会
・資格取得支援（ソムリエ・利き酒師など）
・社員割引
- 休日休暇
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・年間休日117日
・完全週休2日制（シフト制）
・夏季休暇・秋季休暇・冬季休暇 ・慶弔休暇
・結婚休暇（7日間） ・誕生日休暇（1日間）
・出産休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
・ワクチン休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
