募集要項
- 募集背景
- 株式上場、海外展開を視野にいれた事業拡大のため、更なる組織強化を目的とした増員。
- 仕事内容
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国内で圧倒的なシェアを持ち、IPO準備に入っている当社でも、SNSを活用した美容マーケティング戦略等は発展途上です。付加価値を正しく広めることによって、次のステージに導いていただける方を求めています。・中長期、短期のブランディング、マーケティング戦略の立案と実行
・ブランドイメージの強化と市場シェアの拡大
・SNS、デジタルマーケティングの企画・運営
・顧客データ分析によるマーケティング施策の最適化
・フランチャイズ加盟店との連携によるプロモーション活動の推進
・マーケティングチームのリーダーシップと育成
・新商品・製品・サービスの企画
- 応募資格
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- 必須
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・ブランディング、マーケティング責任者として5年以上の実務経験及びマネジメント経験
・消費者向け美容サービス業界での経験がある方を歓迎
・SNS、デジタルマーケティングに関する深い知識と実績
・優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ
・戦略的思考と分析力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～48歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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10：00～19：00(実働8時間/休憩1時間)
残業：月平均35時間
- 年収・給与
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待遇:1200万円～2000万円（ご経験を考慮して決定）
現年収、経験に応じて相談
昇格年1回、賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・研修制度
社内研修はもちろん、必要に応じて、費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
・短時間正社員制度
小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。
・本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス
リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを割安の会員特別価格で利用することができます。
・ホワイトニング費用補助制度
【手当】
■手当：住宅手当（支給条件あり）／通勤手当／結婚・出産祝い金／弔慰金／退職金制度
■自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの）
■レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、テナント優待サービス
■資産形成：社員持ち株会
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇
（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）等、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇
- 選考プロセス
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《選考の流れ》
書類選考⇒1次面接・適性検査⇒社長および部門長面接⇒内定
場合により面接回数が異なる場合あり。
