募集要項
- 仕事内容
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＜金融×IT＞CISO・サイバーセキュリティ推進部長秘書■募集職種：＜金融×IT＞CISO・サイバーセキュリティ推進部長秘書
■職務内容：
【企業・求人の特色・一押しポイント】
・年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ。システム部門の約4人に1人が中途採用。
・サイバーセキュリティ領域でグローバルに活躍するマネジメント2名の秘書業務を中心に、他の業務も遂行・サポート。
【ポジション概要】
当行及び三菱UFJフィナンシャルグループのサイバーセキュリティ領域をマネジメントする２名の秘書業務を担います。語学力を活かし、グローバルにサービスを展開する当行のマネジメントをサポートいただきます。
【業務内容・役割】
具体的には下記のような業務内容を想定しています。
・CISO（Chief Information Security Officer）およびサイバーセキュリティ推進部長の秘書業務（スケジュールの調整・管理、電話・メール対応、会議の設定、出張手配、訪日外国人を含む来客対応等）
・部内庶務（報告事項の取り纏め・他部/外部との調整・月次報告、転入出者・キャリア入行者の異動・着任サポート等）
【配属予定部署】
サイバーセキュリティ推進部 サイバーセキュリティグループ
【配属予定部署_詳細】
当行およびMUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の策定や教育等を担う組織です。インシデントレスポンス、セキュリティ監視、脅威インテリジェンス、セキュリティ対策製品の導入等の外部脅威への対応も担います。
- 応募資格
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- 必須
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■応募資格：
【必須要件】
■部長クラス以上の秘書業務経験 3年以上
■周囲と良好な関係を構築しながら、正確かつスピーディーにコミュニケーション・対応が出来ること
【歓迎要件】
■海外部署との英語でのコミュニケーション経験（メール中心）
■システムもしくは金融関連の業務経験
【資格】
文部科学省後援 秘書技能検定試験 2級以上(歓迎要件)
【想定年齢】
25～45歳位
■想定年収：400万円～600万円位
上記年収は一定の残業、標準的な賞与の支給等を前提とした想定年収水準となります。
個々の処遇条件は、これまでのご経験・スキル等を考慮のうえ、個別に決定いたします。
- 募集年齢(年齢制限理由)
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■想定年齢：25歳～45歳位まで
（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■勤務地：中野セントラルパーク サウス
東京都中野区中野4-10-2
最寄り駅：中野駅（北口）より徒歩5分
※在宅勤務制度あり
※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
※公共交通機関以外での通勤は原則不可（自転車を除く）
- 勤務時間
- ◆勤務時間：8:40～17:10
- 年収・給与
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◆想定年収：800万円～1,300万円
上記年収は一定の残業、標準的な賞与の支給等を前提とした想定年収水準となります。
個々の処遇条件は、これまでのご経験・スキル等を考慮の上、個別に決定致します。
- 待遇・福利厚生
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勤務時間:8:40～17:10
休日:原則、完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇制度あり
加入保険:各種社会保険制度
- 休日休暇
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休日:原則、完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇制度あり
- キャリアパス・評価制度
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【魅力・やりがい】
日本最大・世界有数の金融グループのトップマネジメントの秘書を務めることで、当行役員や他部署・他社の経営層の方々との交流・コミュニケーションを通じ、ビジネススキルの向上および秘書としてのキャリアアップを図ることが可能です。日々のメールはもちろん、訪日外国人のアテンド等、語学力を活かす機会も豊富です。
【想定キャリアパス】
秘書としてのスキルを高めつつ、部内庶務や各担当者の業務サポート等の機会を通じキャリアの幅を広げていただくことで、将来的にシステム部門各部や他部門の企画系部署等でのご活躍も見据えることが可能です。また、社内公募制度等を活用し当行内の多様な業務にチャレンジいただくことも可能です。
