募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
■経営企画/CFOを対象としたハイエンド支援
■財務・経理業務の実行支援
■海外子会社コミュニケーション、連結レポーティング
■連結会計システムを使用しての月次、四半期、年度末連結決算業務
■業務改善コンサルティング
下記サービスラインおよびグループのナレッジを活用した、一気通貫の伴走型コンサルティング業務となります。
■M&A
■IT/オペレーションコンサル
■フォレンジック
■リスクアドバイザリー（コーポレートガバナンス/国内外内部統制内部監査）
【特徴】
■グローバルに展開する中堅上場企業、外資企業の日本子会社などに対し、CFO領域（会計実務のみではなく、ガバナンス、ファイナンス、リストラクチャリング、M&A、PMI、ITに至る領域）の様々な課題について、個人が有する知見及び、社内の他のサービスラインと協業し解決策を検討していただきます。さらに、施策を検討するだけではなく、クライアントに常駐/半常駐し共に改善活動を実行いただだきます。
■クライアントに深く入り込み、クライアントとまさに一体となって課題を解決していきますので、感謝されることが多く、やりがいを強く感じる業務です。
■本ポジションには多くの海外駐在帰りのメンバーが所属しており、異なる風土慣習の理解、本国と現地のブリッジ業務、日々変わるニーズや役割への対応、業務開発といった現地で培った代え難い経験を余すことなく活かしております。クライアントからのニーズは非常に高いものの、残念ながら我々のリソースが十分では無い現状を踏まえて、この度海外駐在経験者の募集を開始する事になりました。
【組織構成】
パートナー：3名 ディレクター：2名 シニアマネージャー：5名 マネージャー：6名 シニアアソシエイト：6名 アソシエイト：6名
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■海外駐在経験者（事業会社・プロフェッショナルファーム問わず）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1200万円
