営業マネージャー・管理職
【800~1200万円】コールセンター・事務領域BPO部門の部長候補/人材派遣/東証プライム上場
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月19日~2月1日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/01/19 ~ 2025/02/01)
営業マネージャー・管理職
【800~1200万円】コールセンター・事務領域BPO部門の部長候補/人材派遣/東証プライム上場
株式会社ウィルグループ
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
サービスや組織をより強化するため
仕事内容
-
東証プライム上場企業グループ会社であるウィルオブワークのコールセンター、事務領域におけるBPO事業の部長候補の募集です。ご経験を活かし、部門を『経営する』というレベル感での業務を期待しております。
【配属先】コールアンドオフィスデザイン事業部
全国500社以上のお客様から感謝されるサービス。私たちがコールセンターの人材派遣を始めてから20年以上が経ち、現在では全国で500社以上のお客様が私たちのサービスを評価し継続的にご利用頂いています。単なる人材派遣ではなく、お客様のセンター運営にまつわる課題や目標を共有し、共に考え、解決策を提案するのが私たちの人材派遣サービスです。自社でコールセンターを持ったのもお客様の立場に立ち課題の理解に努めたいと考えたからです。常に進化し続けるのが私たちのサービスです。そのために多くの経営資源が割り当てられ拘りのサービス開発が行われています。もっともっと多くのお客様に私たちの「コダワリ」を体験して頂きたいとの想いがあります。
【業務内容】
東証プライム上場企業グループ会社であるウィルオブワークのコールセンター、事務領域におけるBPO事業のマネージャー、部長候補の募集です。ご経験を活かし、部門を『経営する』というレベル感での業務を期待しております。
・クライアントへの営業
・クライアントの課題把握
・提案書の作成
・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
・新規営業活動
・新戦略の設計、展開
・競合他社リサーチ
・売上管理
・社員のマネジメントなど
応募資格
-
- 必須
-
・BPO営業、運営経験者(5年以上)
・一定数のマネジメント経験
・普通自動車運転免許
- 歓迎
-
※歓迎要件に当てはまらない方も応募歓迎でございます。
・新規事業を遂行する能力に長けている人
- 募集年齢(年齢制限理由)
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キャリア形成のため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感いただける方
・明確にやりたいことを持っている方
・事業立ち上げの意志をお持ちの方
・こたえのない仕事をこたえにできるようやりきれる方
・今後の事業拡大を一緒に10年は見てもらえる方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル 3階
最寄り駅:新宿三丁目駅、新宿駅
勤務時間
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フレックス制度に基づき、上記時間内( 9:00~19:00)で4時間以上勤務(短日短時間可能)
※休憩60分
年収・給与
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年収:800~1,200万円
月額(基本給):571,000円~
※管理監督者のため残業代支給なし
待遇・福利厚生
-
【年間休⽇】
125日
【休⽇】
土曜日、日曜日、祝日
(会社の定めにより、出勤日となることもあります。)
【年間有給休暇】
10日~20日
会社カレンダーによる
(祝⽇・GW・夏季休暇・年末年始・弔辞・出産⽴会・結婚特別・介護/育児休暇など)
休日休暇
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【年間休⽇】
125日
【休⽇】
土曜日、日曜日、祝日
(会社の定めにより、出勤日となることもあります。)
【年間有給休暇】
10日~20日
会社カレンダーによる
(祝⽇・GW・夏季休暇・年末年始・弔辞・出産⽴会・結婚特別・介護/育児休暇など)
選考プロセス
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書類選考⇒面接(2~3回)
※選考フローや選考方法は状況により、変更となる可能性もございます。
会社概要
社名
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株式会社ウィルグループ
事業内容・会社の特長
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・セールスアウトソーシング
・コールセンターアウトソーシング
・ファクトリーアウトソーシング
・介護ビジネス支援
・建設技術者支援
・スタートアップ人材支援
・海外Working事業
・その他
システムエンジニアの派遣・紹介、TECH人材専用向けコミュニティ型賃貸(TECH RESIDENCE)事業等
設立
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2006年4月3日
資本金
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21億87百万円(2023年3月末現在)
売上高
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株式公開:プライム
2023年度:143,932百万円
2022年度:131,080百万円
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