法務・コンプライアンス
【法務担当マネージャー】HRテック新事業展開/東証プライム/海外進出
掲載期間:24/12/03~24/12/16求人No:MYN-10294112
法務・コンプライアンス

【法務担当マネージャー】HRテック新事業展開/東証プライム/海外進出

株式会社フォーラムエンジニアリング

募集要項

仕事内容
製造業向けエンジニア派遣及び新卒採用支援を中心に総合人材事業を展開する当社の法務担当プレイングマネージャーとして、総務法務を広く担当いただきます。

【詳細】
■既存・新規ビジネスに関する契約書レビュー(和文メイン )
■海外子会社の法的課題対応
■株主総会関連業務(機関設計、議案精査、法定書類作成、オペレーション)
■株式関連業務(株式報酬管理、有価証券報告書、CG報告書作成等)
■その他法務業務(社内法務相談対応、法務トラブル対応、登記関連など)
■その他、発生ベースでのメンバーサポート
応募資格
必須
【必須】契約法務、商事法務などの幅広い経験
プレイングマネージャーとして、役員やGMと連携しながらビジネス法務はじめ、法務総務を広く担当いただきます。
【背景】昨今インドでの新規事業や、総会・IR体制を強化する必要性などから、法務関連に明るい管理職の方を新しくお迎えし、部内の中核を担っていただきたいと考えています。ゼネラルマネージャーは総会や株式などの商事法務に明るい方ですので、今回入社の方には、ビジネス法務をメインにビジネス法務と商事法務、両方をお任せしたいと考えています。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
850~1000万円

会社概要

社名
株式会社フォーラムエンジニアリング
事業内容・会社の特長
■創業約40年、約4000名の社員を擁する当社。主軸である派遣事業では、エンジニアの方が当社に正社員として入社し、当社のクライアント先で業務を行います。
勤務先は、当社のクライアントである上場企業をはじめとする大手優良企業です。
また、AIを活用したマッチングシステムの導入やIoTを駆使して業務効率化を推進し、労働集約型ビジネスからの脱却を図り、第1位を目指しています。

■少子高齢化による労働人口数減少により、技術者派遣の需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、同社はそのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」というサービスをリリースしています。 

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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