募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
・社内DX化における推進企画をお任せいたします。
≪具体的には≫
・DX推進の枠組みやステップ検討
・実行計画の策定（管理職）
【就業環境】
■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」：
2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化など
■同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった社風を絶賛するコメントをしています。
【配属先情報】
・DX推進プロジェクト（DX企画）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・事業開拓や新製品開発に関わるプロジェクト推進経験
・製品設計や研究開発、又は製品量産化の実務経験
・開発～設計～製造におけるITシステム（※1）の活用推進経験
・デジタル化、DXに関わるITシステム（※2）の活用推進経験
※1：3D CADツール、CAE、品質管理ツール等
※2：BIツール、RPA、CRM、営業支援ツール(SFA)等
【歓迎要件】
・基本情報処理技術者、応用情報処理技術者、G検定、データサイエンティスト検定等、ITSSのレベル3相当の有資格者優遇
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 450～700万円
