募集要項
- 募集背景
- ■案件増に伴う増員
- 仕事内容
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全国で約400社しかないパナソニックビルダーズグループ/創立121年の老舗企業にて不動産管理職の募集です！ICTの活用等で業務を効率化するなど、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。転勤なし◎賃貸マンション、住居併用ビルなどの管理業務や、不動産売買業務を担当していただきます。 魅力ある「街づくり」に向けた、様々な業務も行えます。
【具体的には】
■入居者様・テナント様の募集
■物件へのご案内・賃貸契約の締結
■家賃管理・ご要望への対応
■不動産売買 など
（※管理物件があるのは、成田市近郊です。物件は、賃貸マンションだけでなく、店舗などバラエティに富んでおり、歴史ある街並みにマッチした店舗併用マンションなども多く含まれています。）
【入社後の流れ】
■物件の完成後、オーナー様から請け負った賃貸管理業務が、不動産課の基本的な役割となります。
■配属後は、あなたの経験・スキルなどを考慮して、できる範囲の業務からお任せします。
【配属先の編成】
■不動産課には、4名が在籍しています（20代が中心に活躍中）。
■明るく活発な雰囲気が特徴で、日常業務や街づくりに関して、良いアイデアならすぐに実行しやすいのも魅力です。
■すぐに全てができる必要はないので、トライ＆エラーを繰り返しながら、着実に成長してほしいと思っています。
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車免許（AT可）
■宅地建物取引士の資格
- 歓迎
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■不動産業界での業務経験
■不動産管理の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■コミュニケーションスキルを業務に活かせる方
■誠実な対応ができ、お客様のための努力を惜しまない方
■安定企業で、長く腰を据えて活躍したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県成田市
- 勤務時間
- 8：00～17：00（休憩1時間）
- 年収・給与
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【年収例】450万円～600万円 (例：30歳～50歳）
【月収例】33万円～40万円 (例：30歳～50歳）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルを踏まえ同社規定にて決定します。
※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたします。
※上記年収モデルには、【月10時間】の残業を想定した金額です。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回
【モデル年収例】 年収450万円/経験3年/1年目
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■団体生命保険
■退職金制度（確定拠出年金）
■社員持株
■資格取得支援（会社指定の資格取得時に祝い金支給）
■マイカー通勤OK（駐車場完備）
■健康診断（年1回）
■通勤手当（月2万6000円まで）
■時間外手当
■65歳までの継続雇用制度あり(条件付き)
■資格手当（1級建築施工管理技士：3万円、2級建築施工管理技士：1万円、一級建築士：5万円、二級建築士：2万円、1級土木施工管理技士：3万円、2級土木施工管理技士：1万円／月）
■役職手当
■屋内禁煙 など
- 休日休暇
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【年間休日112日(令和4年度)】
■完全週休2日制(シフト制)
■年末年始休暇（6日）
■産前産後休暇※実績あり
■育児休暇※実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒面接(1回)⇒内定
