募集要項
- 仕事内容
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流通・小売業界のお客様に向けて、店舗における労働生産性の向上、運用コスト削減、環境負荷軽減（CO2削減）に寄与するサービス：Advanced Store Operation Service（ASOS）の開発と提供を行っています。
AI・IoT・5G等の技術を活用して、店舗業務のデジタル化、リアルタイムでの可視化、ビジネスプロセスの効率化、業務最適化を支援することで、運用コストやエネルギーコストの削減を実現します。
ASOSとして既に複数のオファリングを開発しグローバルに提供しています。
このたび、新オファリングの開発および既存オファリングの機能拡充のために、当サービスのオファリングチームをリードするメンバーを募集します。
【個人に期待する役割やミッション】
▽上記プロジェクトにおいて
■新規サービス開発のマネジメント
■社内関係部署と連携した海外顧客向けの契約整備
■スクラムなど、アジャイル開発プロジェクトでのプロダクト管理
■海外拠点メンバーと連携した、海外顧客ニーズの把握とプロダクトバックログへの細分化
■海外顧客向けのサービスデリバリの円滑な実施
■海外ビジネスの拡大
を目標に取り組んでいただきます。
【仕事の魅力・やりがい】
社会課題に対応するUvanceソリューションに携わり、顧客および社会課題の解決/富士通の変革を肌で感じながら仕事ができます。海外の多様なメンバーとの連携が必要であり、グローバルな目線での仕事が可能です。
また、クラウドネイティブ/マイクロサービス、AI、IoTなど新しい技術の有識者が事業部内に複数名いるため、様々なスキルを習得することができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■流通・小売業のプロジェクト経験（3年以上）
■海外向けプロジェクトでのリーダ経験（1年以上）
【歓迎経験・スキル】
■海外向けリテールサービスの設計・構築経験
■TOEIC600点以上
■社内プロセス（リージョンBidプロセス、商品化制度）への理解
【語学力】
■日常会話レベル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 620～1200万円
