募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
社内システム開発・運用に活用される SAP社製品・サービスの有効活用を推進する。
社内SAPプロジェクトへの Solution企画・設計・SAP製品有効活用をガイドする
海外オフショアを含めた、SAP COE組織のBASISチームをリードする
Onsite/OffshoreのSAP BASISチームメンバと連携し、SAPアプリケーションチームへの提案、課題解決を実施する
SAPアプリケーションチームと連携しながら、共通課題に取り込む
SAPライセンスの管理や次期契約の最適化活動を行う
【魅力】
・世界中に拠点を持つグローバル企業において、SAP戦略の検討、立案に関わることができます。また海外チームとの連携も多く、グローバルな環境で活躍することができます。
・SAPの最新技術に触れることができ、エンジニアとしてのスキル向上ができます。
・自動車通勤可能
その他待遇については募集要項をご確認ください。
【求める人物像】
■ 成長を実感するために、「学ぶ意欲」と挑戦する勇気を持っている方
■ 異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
■ 自社社員・開発ベンダー・テクノロジーベンダー間で、「公平性・透明性」を意識したコミュニケーションと業務に取り組める方
■ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
【歓迎要件】
■SAP BASIS関連のCertification
【語学力】
■日本語、英語ともに、会議や交渉などの場で、多様な相手や複雑な状況にも対応できる能力
■英語が母国語の場合：JLPT（日本語検定） : N1級以上
■日本語が母国語の場合：TOEIC : 800点以上
■自動車業界経験：あれば尚可
■TOEIC：800
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれかの経験】
■事業会社のIT部門 又はITベンダー、コンサルティングファーム、SierにおけるSAP BASIS観点でのアーキテクチャ検討や開発、保守運用経験
■SAP BASISエリアの開発経験、もしくは保守運用経験5年以上
■グローバル（インド等）のステークホルダーとの英語でのコミュニケーション
■業務遂行上、日本語、英語ともに、複雑な内容を理解し、平易な言葉でコミュニケーションできる能力
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 600万円～1060万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） （週休2日制※当社カレンダー有り）,祝日,夏期休暇（9日程度）,年末年始（9日程度）,GW,育児休暇/介護休暇制度等
育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職
※育児休職制度：子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能
