サーバ・ネットワークエンジニア
エンジニア(SRE)☆リモート可能 / エネルギー業界の大改革を目指す企業
掲載期間:24/12/03~24/12/23求人No:JMAX-2313643
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

エンジニア(SRE)☆リモート可能 / エネルギー業界の大改革を目指す企業

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 ベンチャー企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
仕事内容
インフラは主にAWS(一部GCPとAzure)を採用しており、
システムの設計、要件定義、使用するサービスの選定など
裁量をもちながら取り組んでいただけます。
★ 副業可能 / フレックス勤務 / リモートワーク可能 ★

【具体的な業務内容】
・当社が提供する各プロダクトを横断した
 インフラ環境の方針策定・構築・運用
・ログ収集、ビッグデータ基盤の設計・構築
・CI/CD、IaCの推進
・モニタリング基盤の設計・構築・監視・運用

各チームが効率的に開発できる環境構築や、
セキュリティ対策など幅広く関わっていただきます。

【技術スタック】
サーバ環境: AWS(Fargate, EC2, RDS, S3, Lambda等), GCP
言語: Ruby, Python, JavaScript
フレームワーク: Ruby on Rails, Django, Vue.js
データベース: PostgreSQL, MySQL,Redis,Memcached,DynamoDB
プロジェクト管理:Jira, GitHub
CI/CD:CodePipeline, GitHub Actions,Circle CI, Buildkite
その他:Terraform, Docker, slack

【このポジションの魅力】
・横断的なシステム管理に携われます。
・新しい技術を自身で提案し、導入していくことができます。
応募資格
必須
・クラウド上でのインフラ環境構築・運用経験
・プログラミングスキル
 (Ruby, Python, JavaScript またはその他のスクリプト言語)
フィットする人物像
・当社のミッションに共感できる方
・仮説を立てて検証し、改善をしていくという思考をお持ちの方
・相手を尊重し建設的にコミュニケーションを取れる方
・社会貢献度の高いサービス開発に携わりたいと考えている方
・新しいことへの挑戦にも積極的に取り組める方
雇用形態
正社員
勤務地
◎全国から完全在宅勤務(フルリモート勤務)可能。

東京都中央区

※原則週4日リモートワークを実施中。
 遠方在住の方のフルリモートワークでの採用も実施中。
※3ヶ月に1回、クォーターのキックオフには、
 全社員が東京に集まる機会があるため、その際は出社となります。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムは10時~15時)
※月平均残業時間:約20h
年収・給与
想定年収:約500万円 ~ 800万円
※給与改定:半年に1回
※ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
待遇・福利厚生
・社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険(ITS健保))
・健康診断・インフルエンザ予防接種(年1回)
・表彰制度・代表とごはんの機会がある制度(半年1度)・設立記念パーティ・部活
・セミナー参加制度・書籍購入制度(月5冊)・社内勉強会・2週間に一度の全社集会
・金曜日にピザ・ビールなどが振る舞われる日あり・オンボーディング・すぐそこにコンビニ
・カンファレンス・勉強会参加補助(参加費用や交通費・宿泊費負担)
・リモート準備手当て(2万円)の支給、Wi-Fiのレンタル
・ランチ手当て・在宅勤務手当て(出社日数に応じて交通費を精算とし、ひと月5,000円の在宅勤務手当を支給)
・副業OK(申請制)
・イヤホンしながら音楽を聞きながら働けます 。服装自由。
・ご希望のPC利用可能(モニター、モニター台も会社支給)
など
休日休暇
・週休2日制、土日祝・夏季休暇(3日)・年末年始休暇・年次有給休暇(入社半年後10日付与)
・特別休暇(結婚お祝い金、結婚休暇(5日)/出産休暇、出産お祝い金あり/忌引)
・入社6か月までに使える特別休暇(3日)
・産前産後休暇・子の看護休暇・育児・看護休暇、介護サポートなど
選考プロセス
面接2~3回、コーディングテストを予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・エネルギープラットフォーム事業
・エネルギーデータ事業

【特徴】
2015年設立。エネルギー自由化やエネルギーデータ活用の
具現化・実践のため設立された英ケンブリッジの研究所から始まった、
東証グロース市場上場のエネルギーテック企業です。
「エネルギーの4D革命※」を推進し、
「エネルギーデータの活用によるエネルギーの未来」をつくるべく、
約10ヵ国籍以上のグローバルなメンバーで、全力で取り組んでいます。

 >日本最大級の電力・ガス切替プラットフォームを家庭・法人向けに提供。
  月間UU数、約220万人、提携電力・ガス会社数は約50社です。

 >電力・ガス会社向けには、クラウド型DXサービスを提供。
  2022年には電力データ自由化も予定し、今後の新たなデータ活用にも期待大です。

電力の消費情報、気象情報、発電所の稼働情報など
エネルギーに関する膨大なデータを包括的に取り込み、
ビッグデータ・AI技術により、エネルギーデータに価値を与えることで、
「エネルギー4D革命」を進め、急成長をしている企業です。

◎エネルギーの4D:
 DEREGULATION(自由化)、DIGITALIZATION(デジタル化)、
 DECARBONIZATION(脱炭素化)、DECENTRALIZSATION(分散化)


【ワンポイント】
・エンジニア出身の社長で、正社員の約半分がエンジニアです。
・無くてはならない「エネルギーの未来」を課題とし、社会的意義のある事業です。
・ストック型の収益を主体としており、成長率も高いです。
・裁量も大きく業務を行える環境です。チームでサービスを作りたい方におすすめです。
・グローバル企業です。英語力を活かしたい方も歓迎です。
・面談を受ける中で一緒に働きたいと思い、入社を決められる方も多く、雰囲気が良いです。
・勉強会や、勉強会スペースの外部提供、スポンサー活動にも積極的です。
設立
2015年
資本金
約30億円
従業員数
約180名

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株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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