募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための募集です
- 仕事内容
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同社にて海外技術管理業務に従事いただきます【具体的には…】
・現地法人からの引き合いまたは受注した新築・改修案件に対する、国内からの技術サポート（設備・電気・一部植栽等含むメール等ツールによる、積算補助、施工時注意点の現地法人への指導）業務に従事いただきます。
※技術力：入社時の建築・設備面の技術知識について高い要求はいたしません。（入社後は、OJTによる指導に加え、外部講習や資格試験受験料補助等で技術力向上をバックアップします。）
※語学力：初歩的な日常会話程度でOK（入社後の英語力向上については講習費用の補助等でサポートする為、現時点での高度な英語力は求めませんが、英語力向上に高い意欲をお持ちの方を求めます。）
※勤務地：国内勤務（東京都文京区本郷）、海外出張は成長に合わせて年に数回・1週間程度あり
なお、海外駐在は、入社時では想定しておりませんが、ご希望・意欲によって将来的には対応可能です。
【HUREX求人担当コメント】
・大手総合設備会社の海外技術管理求人です。
・年間休日122日、月平均残業時間30時間程度でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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・建設業界でのご経験をお持ちの方
・理系の方で、海外技術管理業務に取り組みたいとお考えの方
- 歓迎
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・海外経験又は日常会話以上の英語力
・海外事業への興味
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都文京区 ※転勤：無し
自動車通勤：否
最寄駅：JR水道橋駅 徒歩6分
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:30
時間外労働:月/10時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：500万～800万円
賞与：年2回（6月・12月）
経験・能力等により決定
昇給：年1回（4月）
・月給：40万円～60万円
試用期間：3ヶ月
定年：60歳（満65歳を限度として継続雇用制度(再雇用)あり）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、次世代育成支援対策推進法に基づく支援金(第3子誕生社員へ100万円支給)、財産形成貯蓄制度 、低利貸付制度、団体生命保険制度 、技術研修 、海外研修、社員割引制度、永年勤続表彰制度、永年勤続旅行、お中元/お歳暮配布制度、育児休業介護休業制度
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：122日
完全週休2日制（土日）祝日
【休暇】
年末年始休暇、有給休暇
