募集要項
- 仕事内容
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■主な役割責任と業務内容:
・EC の業務内容、システムを理解した上で、国内自社 EC サイトの運営、管理全般
・パリ本社並びに国内関連部署とのコミュニケーションを通じ、KPI に対する PDCA の実行
・国内の MD チームと連携し、EC の展開商品の仕入れと在庫管理、販売計画の立案
・売上の管理、週次・月次の商品分析、レポート作成
・関連部署(カスタマーサービス、倉庫、IT、物流)と連携し、オペレーションの改善を実施、またパリ本社へのフィードバックとリクエストの実施(パリ本社とはメール及びチャットがメイン、週に一度オンラインで定例ミーティングを実施)
・キャンペーン、プロモーションの設定および管理(日本独自のものは毎月実施)
・トラフィックの向上及びパフォーマンス改善のためのインサイト分析、データ分析及び提案
- 応募資格
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- 必須
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■求めるスキル・経験:
・3 年以上の自社 EC サイトの運用経験
・データやシステム、ツールを活用した分析&オペレーション改善経験
・データ分析についての理解、取り扱い経験
・読み書きレベルの英語力
・Word、Excel (IF、VLOOK 関数、ピボットテーブル程度)、Power Point による資料作成スキル
■以下の経験があれば尚可
・アパレル、ラグジュアリーブランドでの EC のご経験
・プロジェクトマネージメント経験(規模は不問)
・CRM の企画、運用経験
・デジタルマーケティングの運用経験(広告運用、プロモーション)
・マーケティング施策の立案・実行業務
・データ分析からの PDCA 運用経験
・EC 関連施策の企画立案と実行
・SFCC (Salesforce Commerce Cloud)を扱ったご経験
・Google Analytics, Adobe Analytics を使用しての分析経験
・オウンドメディア管理経験ラグジュアリーブランドでの MD 経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 9:30~18:30(休憩1時間)、フレックス有(コアタイム:10:30-15:30)、在宅勤務制度有
- 年収・給与
- 内訳:年俸制12分割
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、各種社会保険、確定拠出型年金制度、社員割引、フレックス勤務制度、在宅勤務制度、屋内禁煙(館内に喫煙所あり)
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日)祝祭日、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後、育児休暇制度、等