募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
-
同社のテックリードとして、エンジニア組織のマネジメントを行いつつ、モバイルアプリやウェブアプリの開発案件において、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストといった業務を主に担当いただきます。
【具体的には】
・エンジニア組織におけるマネジメント及びリーダー業務
・設計
・プログラミング
・ユニットテスト
デザイナー、テスター、ウェブエンジニアといった様々なスペシャリストと共に、UI/UX にこだわったモバイルアプリケーション開発に携わることが可能です。また、ご志向によっては上記に限らず、上流工程、アプリ開発、デザインなど様々な業務に携わっていただくことも可能です。フロントエンド、バックエンド、インフラなど、ウェブアプリケーション開発全般に携わることができる環境がありますので、自身の技術領域を広げることができます。
【やりがい・魅力】
フェンリルの共同開発は、業界をリードする大手企業や今後の成長が期待されるベンチャー企業など、幅広いお客様の案件が対象です。開発するアプリケーションの目的やゴールを明確にし、"お客様やエンドユーザのハピネスとは何か"を意識して開発に取り組みます。案件の多くは要件定義からデザイン・開発・テストまで一貫してフェンリルが担当するため、エンジニアも上流工程から案件に携わることができます。
また、開発案件はリリースごとに分けています。 案件に継続して参加することで腰を据えて携わることができ、リリースを区切りに新しい案件に参画することも可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部門内にはPM、エンジニア が在籍しておりプロジェクトの内容に応じてデザイナーや品質担当とチームを構成します。ウェブエンジニアのみで50名以上が在籍しており、エンジニアの評価をエンジニアが行う等、技術力を磨ける環境づくりを行っています。世の中に少しでも良いサービスを提供するために、技術力にこだわったプロフェッショナルが集まる環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・iOSアプリ開発
・Androidアプリ開発
・ウェブフロントエンド開発
・ウェブバックエンド開発
・クラウドにおけるインフラ設計
上記いずれかのご経験に加えて、以下いずれも必須
・エンジニアに対するピープルマネジメントが行えること
・技術戦略に関する提言が行えること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
リモートワークでの勤務可能です。
大阪本社：大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB14F
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:30～15:30
時間外労働: あり月平均残業時間 15時間
- 年収・給与
-
年収700～1200 万円 月給制 基本給350000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）、インフルエンザ予防接種費用補助、全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施（年2回）、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援、ハピチャン制度：上限2,000円/月（偶発的な出会い、部門を越えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助）、表彰制度（社長賞、CEO賞、CTO賞、新人賞等（賞金あり））、LOCKER制度（会社保有の撮影機材や最新のテハイスなとを無料でレンタル可能）、資格取得支援（会社が承認する資格の受験料を補助）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回
