募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、増員募集を行います。
- 仕事内容
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■業務概要
同社の営業担当として、国や自治体などの官公庁に対しての提案営業を行って頂きます。官公庁向けの営業活動が主となります。
■具体的な業務内容
河川・道路・環境修復・情報整備・地域計画などの社会資本整備に対し、クライアントである官公庁などに営業活動を行って頂く形です。一般的な外回りの営業イメージではなく、入札に必要な書類作成等の社内作業も多く発生致します。まずは社内にて業務の流れを覚えて頂き、徐々に入札対応等もお任せ致します。
＜主な職務内容＞入札情報・過去入札結果情報の収集／入札必要書類の作成／プロポーザル提案書作成（技術者が担当致します）のフォロー／入札対応／受注案件に係る契約手続き／顧客打ち合わせ対応／完工までのフォロー
■働き方
残業は月30時間程度、リモートワークも併用している環境（週2回程度）、フレックス制度もございます。
■入社後のフォロー
業界未経験の中途入社者も多く活躍しており、入社後はメンバーのＯＪＴを通じて、徐々にキャッチアップしていっていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
仙台支店に営業担当として配属予定です
※組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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法人営業のご経験をお持ちの方
※業界未経験の方も応募可能です
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：【仙台支店】宮城県仙台市青葉区一番町二丁目8番20号 仙台中央ビル
沿線名：地下鉄東西線
青葉通一番町駅から約徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:00～15:00
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間～30時間9:00～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収450～650 万円 月給制 基本給250000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
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＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修：個人のキャリアステージに合わせた論理的思考トレーニング、リーダーシップ研修、マネジメント研修 等
■公的資格取得支援：技術士セミナーとして、有資格者によるマンツーマン指導 等
＜その他補足＞
■寮社宅：独身寮・社宅完備 ※規定に基づく
■財形貯蓄制度、持株会制度、住宅融資制度
■福利厚生パッケージサービス、保養所
■各種サークル活動
■日本工営グループ健康保険組合
■子育て支援：フレックス活用、育児休業制度（満3歳未満、最長2年）、子の看護・介護休暇取得制度、育児・出産による退職者再雇用制度、託児所の設置
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～３回（適性検査＋筆記試験有）
※選考フローは変動する可能性があります。
