募集要項
- 募集背景
- これまでボトムアップ的にデジタルマーケティングに取り組んでまいりましたが、上場を機に世の中のベストプラクティスをもとにしたBtoBマーケティングの更なるレベルアップと、より広範囲の認知獲得や、企業価値向上への取り組に向け、全社のマーケティングを担えるプロフェッショナルな人材を迎えいれたいと考えています。
- 仕事内容
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経営戦略とマーケティングの両面に精通し、組織内外のステークホルダーとのコミュニケーションを通じて目標達成に向けた戦略と施策を立案・推進する企画開発（将来的なCMO）ポジションを担っていただける方を探しています。
現在、デジタルマーケティングに取り組んでいますが、BtoBマーケティングの更なるレベルアップとより広範囲の認知獲得や企業価値向上に向けた更なる施策の実行を経験をもとに企画・推進いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループマーケティングに所属していただきます。
メンバーは現状兼任で部長をしているものが1名です。
社内体制上、上記表記になり人数が少なくマイナスイメージになるかもしれませんが各部署にマーケティング担当がおり、合計10名ほどと一緒に仕事を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・幅広いマーケティング施策のご経験のある方
・マーケティング戦略を立案し、売上や認知、ブランド力向上に取り組んだご経験のある方
・ロジカルなコミュニケーション力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区三番町6番3号 三番町UFビル3F
東京メトロ半蔵門線 半蔵門駅 徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり11:00～15:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収800～1200 万円 月給制
基本給560000円～820000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【変動手当】深夜勤務手当、在宅勤務手当、住宅手当
【通勤手当】支給あり（会社規定に準ずる） 社内規定（ご自宅から勤務地まで最も合理的な通常の経路）により支給。
【賞与】あり 年2回(2月、8月)
【昇給】あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業（2019年～）、団体長期障害所得補償保険、など
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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選考フロー：書類選考→面接（2～3回）→内定
WEB面接：可能
