募集要項
- 仕事内容
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今回募集する営業ポジションでは、インフラプラットフォーム導入・構築及び運用保守に関する提案営業を行っていただきます。
営業1部(電通グループ内販)、営業2部(外販)、営業3部（電通総研グループ内販）で人員を募集しています。組織としては各10名程度で構成されております。
具体的には、
・新規顧客の開拓(営業2部)、および既存顧客の案件拡大活動(営業1,2,3部共通)
・新規ソリューションの企画・営業活動
・見積・受注・フォローなどの営業活動
・パイプライン管理、サービスメニュー管理
・提携先企業の発掘とリレーションシップ構築 等
【商材】
顧客が利用するITインフラ環境について幅広く扱います。
・クラウド(AWS、Azure、GoogleCloud等)
・セキュリティ(CSIRT、SOC、EDR、CNAPP、セキュリティ診断、情報セキュリティ等)
・Microsoft365関連（Office365、PowerPlatform、Copilot）
・OA関連(PC、スマートフォン、電話、複合機、リモートツール等)
・ネットワーク、サーバー
等に関して顧客のニーズに応じて提案を行い、必要に応じてエンジニアや他部署とのハブとしても機能する重要な立ち位置です。
担当顧客との定例から課題をヒアリングしつつ新規提案を行っていきます。
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界における営業経験
・他部署や技術部門との調整や関係性構築経験
- 歓迎
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・深耕営業の実務経験
・IT基盤構築または運用保守経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 綜合職正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制
所定労働時間：7時間 標準勤務時間9:30～17:30(休憩12:00～13:00)
コアタイム： 9:30～12:00
- 年収・給与
- 400万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
■資格取得補助、慶弔見舞共済、災害補償規程、財形貯蓄、保養施設、ベネフィット・ステーションなど
■健康管理等への取組み、クラブ活動支援制度、育児支援制度など
- 休日休暇
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■週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29～1/3)
■年次有給休暇
20日(但し、入社時期により変動)
※毎年4月1日または入社日に付与
※年間平均有休取得日数11.02日
■リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日もしくは10日
■その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
