社内SE・システム管理
社内システムの導入・運用管理/東証プライム/セラミック電子材料世界シェアトップクラス/福島県三春町
掲載期間:24/12/02~24/12/18求人No:HUMAN-272864
社内SE・システム管理

社内システムの導入・運用管理/東証プライム/セラミック電子材料世界シェアトップクラス/福島県三春町

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
体制強化に伴う募集。
仕事内容
世界シェアトップクラスのセラミック基板のみならず、M&Aでのグループ拡大もありLED照明など多角的に事業を展開。業績は500億円を超え、さらに利益率も4年連続で23%以上を記録する企業。
社内の情報システム担当として、システム導入・運用管理業務をお任せします。

【具体的には】
・基幹業務システムの導入や運用管理(ERP、MES、IoT)
・情報系システムの導入や運用管理(メール、グループウェア)
・拠点インフラやIT機器の運用管理(社内LAN、WAN、サーバ、PC)
・その他、各種社内IT関連業務(アプリケーション開発、システム間のインターフェイス構築、業務プロセス改善等)

【この仕事の面白さ・魅力】
同社全体のシステム化推進のため、様々な部門と接点を持ちながら業務を行っていただくことができます。スキルや経験に応じて、最適なシステム導入・運用管理業務をお任せします。

【データで見る同社】
自己資本比率80%以上(無借金経営を継続)/営業利益率23%/平均勤続年数13.2年

【同社の特徴】
■安定した収益基盤
世界シェアトップクラスのセラミック基板のみならず、M&Aでのグループ拡大もありLED照明など多角的に事業を展開。業績は500億円を超え、さらに利益率も4年連続で23%以上を記録するなど、安定した経営を続けています。
応募資格
必須
・SEやSierのご経験
・システム構築、プロジェクトマネジメントのご経験
・ソフトウェア開発やプログラム言語のご経験(Java,C♯など)
歓迎
・クラウド(AWS等のIaaS、PaaS、SaaS)の使用経験
・パッケージソフトウェア導入のご経験
・拠点ネットワーク(LAN、WAN)管理のご経験
・ヘルプデスクやユーザーサポートのご経験
・システムベンダと迅速かつ円滑な対応ができ、プロジェクトを最後まで任せられる方
・システムの立ち上げから運用まで責任を持って対応できる方
フィットする人物像
・責任感を持って業務に取り組める方
・臨機応変な対応ができる方
雇用形態
正社員
勤務地
福島県田村郡三春町
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>8:15~17:30(休憩75分、所定労働時間8時間)※フレックスタイム制あり(フルフレックス)
年収・給与
想定年収:570万円~1000万円(30歳~43歳例)
想定月収:302,000円~584,500円(30歳~43歳例)
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※日給月給制となります。

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績5~8ヶ月程度
■通常時間外手当を支給します。(ただし残業は原則なし)
■管理監督職該当の方は、時間外手当の支給がありません。
待遇・福利厚生
・社会保険各種完備
・制服(ユニフォーム)貸与
・寮社宅(社員寮あり※入寮規定による)
・通勤手当(車通勤:上限3万円/公共交通機関:上限5万円)
・階層別研修(基本的にはOJT中心)
・退職金制度(100%確定拠出年金制度)
・再雇用制度
・表彰制度
・企業型確定拠出年金制度
・従業員持株会(奨励金5%/任意)
・財形貯蓄制度
・健保組合保養所
・地域活動:「定光寺ほたるの里の会」に参画
・財団活動:財団法人スペイン舞踊振興マルワ財団
・受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<オフィス環境>
■オフィス内禁煙、更衣室・ロッカーあり
■社員食堂(土岐工場・瀬戸工場にある自社LEDを使用したカフェテリア)
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季休暇、年末・年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目~)他
※休日は、会社カレンダーに準ずる。

◎年間休日126日
選考プロセス
書類選考⇒部署面接+筆記試験(能力検査、適性検査)⇒内定
※面接回数は2回行う可能性もございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
セラミック電子材料で世界シェアトップクラスの企業となります。その材料技術を活かし、様々な分野の製品を設計・開発・製造しています。材料・部品・製品を創るという川上~川下を循環させるモノづくりをしており、材料では窒化アルミニウム等の放熱基板、部品ではコンデンサ等の電子部品や薄膜回路基板、無線通信・医療用デバイス、アンテナモジュール等を、製品ではLED照明機器へ技術領域を広げています。スマホやPCといった身近な電子機器から、車載や医療機器、IoT・AI分野といった、社会に対して大きな影響を及ぼす製品のキーパーツを担っており、一人のエンジニアが一製品を担当し、モノづくりの0~10まで幅広く携わることができます。技術開発力や生産技術力が高く、経営基盤も非常に安定しています。一般的には10%を超えれば安定経営と言われる営業利益率は23%、また無借金経営のため経営にゆとりがあります。
設立
1973年4月
資本金
86億4672万円
売上高
543億円
従業員数
343人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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