募集要項

仕事内容: 発電設備、ガスタービン常用発電設備のメンテナンス施工管理(現場責任者)・計画業務またはメンテナンス営業
■川崎重工業が製造販売したガスタービン非常用発電設備(※1)、ガスタービン常用発電設備(※2)のメンテナンス施工管理(現場責任者)、計画業務またはメンテナンス営業※1：病院やオフィスビル、データセンター等の停電時のバックアップ電源※2：いわゆるコージェネレーション設備(電熱供給設備)
【具体的には】
・現地メンテナンスの現場責任者として作業・工程・安全管理を行う。
　また、お客様対応並びに作業員への指示監督も行う。
・事前の作業計画立案(仕様書作成）と事後の報告書作成する。
・入社後1年程度、指導員の元でOJT実施。
・派遣先は西日本エリアで、海外案件(韓国・台湾・中国)の対応もあり。
　メンテナンス営業は見積・契約業務が主で手配業務も実施する。
※残業：平均30時間/月　宿泊出張：2～3回/月(ほとんどが日帰り及び1～2泊です。)
※年平均で月に１回程度は休日出勤あり（翌月中に代休取得。）
【教育・研修】
入社後1年程度、指導員の元でOJT実施。
指導員と2人体制で現場を回り、学んで頂きます。

応募資格

必須: ■大卒・専門学校（短大）（電気系・機械系）卒の方
■普通自動車運転免許
■ＰＣ基本操作スキル（ワード・エクセルが使えること）

【尚良】
・電気工事士、危険物取扱者
・電気系または機械系設備の施工管理またはメンテナンス業務に携わった経験がある方
・フィールドエンジニア（工程管理のみでも可）航空整備工場従事者、
　フィールドサービスの営業盤(高圧・低圧・制御)のメンテナンス経験がある方

歓迎: ・電気系または機械系設備の施工管理またはメンテナンス業務のご経験
・フィールドエンジニア（工程管理のみでも可）航空整備工場従事者、
　フィールドサービスの営業のご経験
・盤(高圧・低圧・制御)メンテナンスのご経験等

フィットする人物像: ・キーマンとなってお客様や社内・協力業者との交渉・調整を行える方
　（現場責任者としてのマネジメントが出来る方）
・誠実な方
・協調性のある方
・出張が苦にならない方

年収・給与: ■想定年収：410万円～560万円（例：25歳～40歳）
■想定月収：20万円～35万円（例：25歳～40歳）
※上記年収には賞与年2回を含んでいます。
※上記年収には時間外手当30時間/月（4万～8万）を含んでいます。
■年収モデル　20歳：350万円～、35歳：650万円～　　　　　　　　　　　　　　(あくまでモデルです。最終的には、経験・人物面等を面接で判断し、決定)

待遇・福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　通勤手当　時間外手当
退職金制度　団体生命保険　借上住宅制度　
カフェテリアプラン　財形貯蓄制度
有扶手当(5,000円/月　扶養者の人数に関わらず一律5,000円)、
出張手当（出張に関わる交通費については、全額支給）
帰省手当(月に1回実費を給与として支給)　単身赴任手当

会社概要

事業内容・会社の特長: ■現在、非常用発電設備の需要・注目度は更に高まっており、スカイツリー、ディズニーランド、
大阪ステーションシティ、あべのハルカス、メーカー工場など、あらゆる場所で同社の製品が設置されています。
■大手機械メーカーのグループ会社であり、充実した福利厚生（借上社宅制度、等）が魅力です。