募集要項
- 仕事内容
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■エンジニアリング専業会社の本社・海外グループ会社横断のプロジェクト推進を担当いただきます。
※グループ全体としてITを活用した業務効率化を目指し、基幹システムの企画・アプリケーション開発、既存システムの改修やEOL対応などを担当いただきます。運用・保守の定型業務は外部ベンダーに委託しているため、入社後すぐに企画から要件定義、設計といった上流工程に関わっていただきます。開発の段階では外部ベンダーとの窓口となり、システム完成までの工程管理、開発・運用設計にも携わっていただきます。
【具体的には】
(1) メールトラブル対応（送信できない or 受信できない等）、PCトラブル対応
(2) セキュリティ強度を上げるためのMicrosoft 365上の新機能導入、導入時に利用するベンダーのリード
(3) MicrosoftのPower Platform上でのアプリケーション開発・保守・運用
(4) RFIおよびRFPの作成、およびベンダーへの説明、回答の評価
(5) Microsoft 365関連の機能調査や最新動向の把握
(6) AzureADを利用した認証・認可の仕組み構築とその運用
(7) 数名規模のチームのマネジメント
(8) 海外グループ会社との運用連携のための構想策定
※出張について：国内あり（期間：数日程度、頻度：1年に数回あるかないか）、海外あり（期間：1週間程度、頻度：1年に数回あるかないか）
【中長期的なキャリアプラン】
会社の事業戦略や社内各部署からのニーズをもとにビジネス課題の発掘、要件定義を行い、プロジェクトにおいてオーナーシップを持ちユーザーである現業部門と共に業務を推進していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】 ※以下いずれも必須
■以下のうち2つ以上の経験を有する方
・システム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントまたはリード経験
・企業内の情報共有システムや社内ポータルサイト、グループウェアなどを企画・開発・運用した経験
・海外経験、もしくは日常会話レベル以上（TOEIC 730点以上）の英語スキル
■PCスキル（MS Officeが使用可能で、自分でPC上の問題を解決できる方）
■日本語、英語力（ビジネス・技術文書の読み書き、会話が可能な方）
【歓迎要件】
■ビジネス課題を定義し、主体的にシステム構築のプロジェクトをリードした経験者
■Office 365：Exchange、 SharePoint、Skype for Business、Teams 等 （Exchange、SharePoint、Skype for Business／Lync に関してはオンプレミスでの経験も可）を活用した企画・設計・構築・運用・利用促進の経験者
■SharePointを利用したワークフローの構築経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：10:00 - 15:00）
- 年収・給与
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500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当 等
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度15日間、最大21日間）、夏季特別休暇（夏季1週間連続年休取得奨励制度有り）、リフレッシュ休暇（10年に1回、年休もあわせて15連休可能(公休日を除く）） 等
