募集要項
- 仕事内容
-
採用選考を実現するバックグラウンドチェックサービス「採用フィルター」を提供するコンサルティング営業職です理想的な採用選考を実現するバックグラウンドチェックサービス「採用フィルター」を提供する当社。
法人顧客に対して、当社サービスの提案を行なっていただきます。
その後、役員直下の【マネージャー】ポジションをお任せしたいです。
■ 調査サービスとは
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
SNSでの発信情報を調べる『デスクトップサーチ』、提出書類の経歴と相違がないかを調べる『過去の職場インタビュー』など、各種バックグラウンドチェックを実施。企業が安心して採用できるようサポートしています。
■ 顧客ニーズについて
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大手企業をはじめ、多種多様な業界の法人がお客様。内定前に、コンプライアンスの診断やレピュテーションリスクの回避、人物像の把握、採用コスト削減を目的として、当社サービスを利用されています。
■ サービス提案の流れ
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
▼アプローチ
└ 興味を持たれた企業へアプローチ。メインで担当するのは1人30～50社です。
▼商談
└ 商談は1日にあたり約3件。9割がオンラインで実施しています。
▼契約
└ 契約後は社内の調査スタッフにバトンタッチします。
▼アフターフォロー
└ 利用状況の定期的なヒアリングなどを行ないます。
■ 事業内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
- 採用フィルター
面接では知り得ない多面的な情報を集め、ビジネスパーソンとしての「誠実さ」をみつける採用支援サービス。
- 企業信用調査
商取引の不安要素となる情報を集め、企業の「誠実さ」を見極めるリスクマネジメントサービス
- 反社チェック
社会的信用の低下になりうる情報を集め、反社会的な属性であるかを見極めるコンプライアンスチェックサービス
- 応募資格
-
- 必須
- 法人営業の経験をお持ちの方
- 歓迎
- マネジメント経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
求める人物像
・成長拡大中の事業領域に関心がある
・主体的に、リーダーシップを発揮して事業に携わりたい
・遊び心を持ってビジネスを楽しみたい
・意外なアイデアを提案して、存在感を発揮したい
・ビジネスパーソンとしての実行力を磨きたい
・将来は新事業・新会社の立上げに挑みたい
■Vision
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ひとの「誠実さ」が活きる社会にする
人と繋がりを持つかを判断するとき、表層化した情報だけでは大きなギャップと機会損失が生まれます。
私たちは、誠実に頑張ってきた人の情報を判断に使うことで、誠実な人にチャンスが芽吹く社会を目指します
■Mission
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
頼れる判断基準を創る
組織が抱える課題や不安を「情報」を活用することで解決し、誠実な組織であるための「新たな出会い」を生み出すことが、私たちの存在意義です
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- セールスマネージャー
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
-
9：00～18：00（実働8時間）
※残業は月20時間程度です。
- 年収・給与
-
500万円 ～ 749万円
月給25万円～50万円＋賞与年2回
※上記は最低支給額です。経験・能力などを考慮の上、優遇します。
※試用期間中の給与は月給23万円です。
※時間外手当は全額支給します。
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■時間外手当（全額支給）
■役割手当
■勤続手当
■調整手当
■服装自由（オフィスカジュアル）
■ウォーターサーバー完備
- 休日休暇
-
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（12／29～1／3）
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 → 面接 → 内定
