募集要項
- 仕事内容
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∙イオンのネットスーパの配送を受け持つイオンネクストデリバリーでは、配送拠点の拡大および2024年度問題の影響による運転職の採用難に対し、配送員の採用を専門にする部署を新設し、採用の強化を目指します。∙今回当社では、採用センターを経営企画部とともに立ち上げ、
将来的にはセンター長として採用センターを運営していく中心の役割を担っていただく人材を募集します。
∙採用センターは第1フェーズとしてデリバリークルーの中途採用にターゲットを絞ってスタートをきりますが、
第2フェーズでは配送拠点の管理者、第3フェーズでは新卒採用にもスコープを広げ、
イオンネクストデリバリーの核となる配送拠点の人員の採用を一元管理・実行をしていきます。
∙各フェーズのスコープにおける年度の採用戦略・方針を策定し、計画および実行を推進いただきます。
∙採用進捗状況を常にトラッキングし、分析及びレポーティングを行うと共に、採用目標に向かいOODAループを回していただきます。
∙デリバリークルー選考においては、各配送拠点とコミュニケーションをとりながら、どの拠点にどのような人材が必要かを把握すると共に、継続的に選考基準を見直すことで、適材適所な採用・采配が出来るよう選考の最終判断を行っていただきます。
∙出稿媒体などの選定も含め、採用単価や採用予算等のコスト管理も行っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・採用の実務経験5年以上
※RPOとして他社の採用運用経験でも可能
・マネジメント経験3年以上
※人数は問わない
・中途採用のご経験
※新卒採用は未経験でも可能
- 歓迎
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・他部署との連携をとり、円滑にプロジェクトを進めていけるコミュニケーションが取れる方
・採用課題を見つけ、改善されてきたご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【本社】
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目6
エムベイポイント幕張 7階
【採用センター】※年始稼働予定
東京都中央区八丁堀２丁目２１－５ 西勘ビル
※勤務は本社または採用センターにて状況に応じて対応していただきます
自社内勤務
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮
- 勤務時間
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休日：シフト制
年間休日：121日
休暇制度：産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
補足情報：■アニバーサリー休暇（お好きなお日にちで年1日）
- 年収・給与
- 600万円~700万円
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■イオングッドライフクラブ（各種給付金等）
■イオン従業員カード（従業員買物割引制度）
■給油割引制度
■健康経営推進（受動喫煙防止 就業時間中禁煙）
■車通勤OK
- 休日休暇
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＜年間休日121日＞
■週休2日制（週2日休日を基本として月8日～10日休み、シフト制）
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■アニバーサリー休暇
■「休めない」と嘆く社員がいないように。
年間休日は121日と、業界の中ではトップクラスの多さです。気軽にお休みできるように、より有休をとりやすくしようとしています。
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接
※書類選考のタイミングと一次面接後のタイミングで適性検査の受検をご依頼いたします
（合計2回）
