募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】～未経験からのスタートを応援します～
【募集背景】
おかげ様で同社を頼ってくださる技術者の方が増え、業績好調のため、営業を増員募集いたします。
充実した教育体制をご用意しているので、「営業に挑戦してみたい」という思いがあれば、成長できる環境です！
営業経験者の方は、スキルに応じて業務をお任せしていきます。
インセンティブも充実しているので、成果が給与で還元されるやりがいある仕事です。
【業務内容】
建設業のお客様への技術者（施工管理）派遣の法人営業をお任せします。
▼具体的には…
求職者と企業の“架け橋”として案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能。
・企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング
・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも最大限成長できることを考慮しマッチングを実施
・アフターフォローとして、スタッフとクライアントの双方にヒアリングを実施し、今後のマッチングやスタッフの育成に活用
新規開拓よりも、技術者フォローがメインです。
寄り添った姿勢での対応をお願いします。
▼営業スタイル
エリア担当制を敷いていない為、一度契約をいただいたお客様とは長期的にお付き合いをしていく営業スタイルです。
営業実績は社内で認められる１つの要素にもなり、インセンティブとして目に見える評価で返ってきます。
お客様からも感謝され、やりがいが多方面から感じれますよ。
▼入社後の流れ
入社後は手厚い導入研修をご用意しています。
基本的にはOJTで、先輩同行などで実際の業務を見て、少しずつイメージをつかんでいきましょう。
年齢の近い先輩が教育担当としてマンツーマンで１年間寄り添います。
わからないことや困ったことがあれば、ため込まずにすぐに聞ける環境なので、安心してスタートできますよ。
【配属部署】
コンストラクション事業部
【キャリアパス】
中途入社3年目で教育担…
- 応募資格
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- 必須
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■要普通自動車運転免許（AT限定可）
《第二新卒・未経験OK！頑張る意欲がある方を応援します！》
【歓迎要件】
■営業の実務経験
■新規開拓や企画提案営業の経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 350万円～600万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔休暇
有給休暇：入社半年経過後10日～
