募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景/期待する役割】
組織強化のための募集です。
現在営業マネ―ジャーが営業部14名のメンバーの管理はもちろん事業拡大のための戦略立案も併せて行っていおります。関西でのシャア拡大に向け新たな施策検討を行う中で、戦略を形にするメンバーが不足しているため今回募集をすることとなりました。
ご入社後はマネージャー候補としてお迎えし、現在のマネージャーと共に営業組織をリードいただくことを想定しており、ゆくゆくは管理にも幅を広げていただきマネジメントにもチャレンジいただくことを想定しております。
【職務内容】
電気安全試験、EMC試験他の認証及び試験のサービス提案をご担当いただきます。
既存顧客からの問い合わせ中心ですが、場合に応じて開拓業務もあります。
・問い合わせ対応/商談/顧客への各国の法令と試験内容の打合せ
・エンジニア同行/市場調査・分析
・新規顧客の開拓/既存顧客のフォロー 等
～顧客規模/業界～
家電製品・半導体、電子機器、部品の製造装置、自動車・自動車部品、医療機器、産業機械等のメーカー、発電企業・航空機企業関連 等
【魅力】
◎外資系認証業界ではトップクラスの企業であり、ISO9001/ISO14001では国内トップシェアを誇るため、将来性安定性は抜群な組織です
◎電気電子の知識を活かしつつ、顧客の標品の企画段階から品質管理までトータルでサポートができる体制があるため、顧客の幅広いニーズに応えることが可能
◎将来的にはマネジメントにもチャレンジいただくため、マネジメント志向性を持っている方にはピッタリなポジションです
◎外資系×日系の社風のためボトムアップな風潮があり、自由度高い環境で裁量を持って働けるポジションです
◎働き方が個人に任されているので、直行直帰のスタイルで働けます。
勤怠管理はしていますが、裁量が大きく結果が出るのであれば営業のやり方は自分で決められます。
◎製品ありきの営業ではないので、商材に限りがなくクリエイティビティを発揮いただけます。
【配属先】営業部 14名（内訳は下記のとおり）
セールス・ビジネスデベロップメントチーム：10…
- 応募資格
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- 必須
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■ビジネスレベルの英語力
■電気・電子メーカー関連業界の法人営業
■技術者との対峙経験（生産管理/品質管理等）
【歓迎要件】
▼電気・電子・半導体の知見
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始休暇（12/29-1/4）
※有給休暇：入社直後4日 最高付与日数20日。初年度は入社月による。翌年度から15日支給。
