人事（採用・労務・教育など）
労務企画リーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月29日～12月12日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/29 ～ 2024/12/12）
人事（採用・労務・教育など）
労務企画リーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
レジル株式会社（旧：中央電力株式会社）
募集要項
募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
-
★東証グロース上場／マンションの一括受電シェアトップクラス★
【職務詳細】
スマートEX（Employee Experience）をコンセプトに以下の業務を担当いただきます。
＜企画業務＞
・従業員体験の向上（働きやすい、手続きがスムーズ、等）に資する労務企画
・労務業務を圧倒的に生産的に実現するBPR企画
＜運用業務＞
・労務に関するデータの集計と分析、報告書の作成
・社員の福利厚生や健康管理に関する業務
・勤怠管理システムの管理と更新
・労働法規に基づく運用の確認と実施
・従業員の勤務管理や給与計算、社会保険手続きなどの日常業務
※運用業務は他メンバーとの役割分担で実行いただきます。
【ポジションの魅力】
◆上場直後は今しかないフェーズ
これからより一層の成長に合わせて、制度・環境・採用、様々なものを日々アップデートしていきます。上場直後だからこその新しいことへの積極的な取り組みを経験することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】
●労務実務の経験3年以上（企業規模500名前後）
【尚可】
・労務管理や人事関連の資格
・給与計算ソフトや勤怠管理システムの操作経験
・複雑な労務問題への対応経験
・協調性とプロジェクト管理の基本スキル
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターター（主体的）な方
・社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方
雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
勤務地
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東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 14階
JR各線「東京」駅日本橋口より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
勤務時間
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8時45分～17時45分（スーパーフレックス）
年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額312500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回：年間4ヶ月
昇給:年2回
待遇・福利厚生
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■出張手当、役職手当 ■転勤に伴う各種手当（単身赴任手当・帰省旅費手当・転勤時特別休暇・家賃補助）■研修・資格取得助成金制度 ■確定拠出年金（401k）■育児・介護休業制度（実績あり）■時間単位有給休暇 ■私と家族幸せにするWEEK（有給取得促進制度）
喫煙情報：屋内禁煙
休日休暇
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■ 完全週休二日制（土・日）、祝日 ※年間休日123日 ■ 年末年始 ■ 夏季休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 転勤時特別休暇
選考プロセス
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書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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レジル株式会社（旧：中央電力株式会社）
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■分散型エネルギー事業■エネルギーDX事業■グリーンエネルギー事業
【会社の特徴】
同社は、2004年事業化したマンション向け電力サービスでは現在、約17万世帯以上のマンション居住者様にサービスを提供しております。
今後は、マンション居住者の顧客基盤を継続的に拡充することと、お客さまに複合的な価値をもたらす新たな顧客プラットフォーム育成に力を注ぐフェーズに入ります。
電気というエネルギーを軸とし、マンションにおける脱炭素化サービス(太陽光、蓄電、EV／PHEV充電サポートサービス)を推進していきます。
設立
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1994年11月21日
資本金
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3.5億円
売上高
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30713百万円(2020年3月)
従業員数
-
175名（2021年7月）
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