募集要項
- 仕事内容
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同社エンジニアと顧客の架け橋となるプロジェクトマネージャー業務を担当いただきます。
【具体的には】
■顧客への案件詳細ヒアリング、ニーズヒアリング
■プロジェクト管理（スケジュール、進捗、人員調整、他）
■協力会社の調整、他
＜担当業界例＞
■自動車関連（乗用車、商用車、特殊車両車）
・ボディ・車枠・外装設計 ・内装関連部品設計 ・エンジン設計 ・動力伝達関連設計 ・シャシ関連設計
・ブレーキユニット設計 ・空調関連設計 ・EV・HV・FCV関連設計（電池・キャパシタ、モーター設計）
・ワイヤーハーネス関連設計 など
■航空機関連（飛行機、ヘリコプター、ロケット他）
・飛行機（翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備） ・ヘリコプター（尾翼、機体構造物、エンジン・動力装置）
・ロケット（エンジン・動力装置、電装系統、各液体タンク） など
■産業機器・民生機器・他関連
・重電機器（発電機、電動機、変圧器） ・加工機（多機能加工機、複合加工機） ・運搬装置（搬送機、昇降機）
・事務機器（複合機、インジェクタ-プリンター） ・民生機器（映像・画像機器、車載機器、空調機器）
・医療機器（画像診断機器、治療手術機器） ・その他産業用機械 など
■解析
・構造、強度応力解析 ・振動、騒音解析 ・衝突解析 ・熱、流体解析 など
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■機械、電気、ソフト、IT系の設計・評価・解析のご経験をお持ちの方
■理系学部をご卒業された方
※担当業務はPJ管理の為、過去の経験でOK／直近は開発から離れている方も大歓迎
【歓迎要件】
■プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
■各部署との調整力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府、大阪府、兵庫県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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550万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 630万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
単身寮（寮規定により負担額変動）、財形貯蓄、資格取得報奨金、社員持株（親会社）、確定拠出年金制度、階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修 等）、同好会、各種レクリエーション活動
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、GW休暇、年末年始休暇、フレックス休暇（3日間を夏季でも夏季以外でも取得可）、有給休暇（入社日より会社規定に準じ付与）、慶弔休暇、特別休暇、※長期休暇は約10連休
