募集要項
- 募集背景
- 卸ブランドが増えたことによる増員
- 仕事内容
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商品開発力には定評がありデザイン性・機能性を兼ね備えた商品を適正な価格で生産販売できる体制が構築できています。体制のさらなる強化、生産能力の向上のための増員採用です。自社製品の海外工場を担当し、下記業務を遂行していただきます。
・原価管理：工場（仕入先・商社）とのコスト交渉、商品内容の検証、競合他社との比較検討
・商品管理：生地や材料の発注から生産工程までの納期管理、遅延対応
・品質管理：品質管理部門と連携し工場（仕入先・商社）への指導、不良品対応
- 応募資格
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- 必須
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・アパレル生産管理経験3年以上ある方
・海外工場（商社・貿易公司等含む）での生産管理経験（必須）
・メンズ、レディスカジュアル、ベビー、キッズなどの生産管理経験者
・語学/英語もしくは中国語が出来る方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神戸市中央区
- 勤務時間
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フレックス コアタイム10時00分～ 15時00分
所定労働時間 8時間 休憩60分
- 年収・給与
- 年収 450万円 ～ 550万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
従業員割引制度 従業員向け特別販売会 健康診断 産休・育児休暇制度 退職金制度
各種お祝い金(結婚祝金、出産祝金、入園・入学祝金等)※規定あり
受動喫煙防止措置：
試用期間の有無：／
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇
その他の休暇 （夏期、年末年始、慶弔休暇）年間休日125日
