募集要項
- 仕事内容
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当社が進める企業価値および株主価値の向上に向けた取組みを広く知って頂くための広報業務の体制強化が必要であり、経営陣との円滑なコミュニケーションを進め、経営に近いポジションでの責任者としてご活躍頂ける方を募集しております。
主に広報における責任者として、主体的に業務を推進して頂きます。一部、IR活動の対応業務もお願いする場合がございます。
＜お仕事詳細＞
・広報戦略の企画、立案
・メディア対応（取材対応、リリースほか）
・レピュテーション対策を目的としたメディアプロモーション
・企業ブランドPR活動全般
・社内広報推進によるインターナルコミュニケーション構築/推進
・IR活動の推進（決算説明会企画運営、IRサイトの企画、運営）
＜職場の雰囲気＞
直接、役員と接し、経営視点で施策の実行を進める部署となります。なお、管理部門はそれぞれのプロフェッショナルが各部を運営しており、9割近くが中途採用です。これまでの経験を活かし、相互に刺激や成長を可能にする職場です。役員も含めて部署間に壁のないフロアの為、多くの社員とのコミュニケーションがスムーズで、開放的な職場です。
＜業務のやりがい＞
企業価値を向上させるため、上場企業の経営陣に近い立場で、
(1)経営を支えるキャリア構築、(2)東証プライム企業での広報マネジメントスキル構築 などの経営を支援する経験を積むことができます。
＜人事担当メッセージ＞
第2の創業として、新たな事業や資本施策を積極的に進めており、それらの変革を市場に正しく伝え、評価をしてもらう広報（IR）活動はとてもやりがいある仕事です。経営陣視点で企業価値を高める仕事を一緒にしましょう。これまでの経験を活かして頂き、様々な施策を推進し、それぞれのプロがお互いを高める職場でチャレンジしませんか。あなたのスキルや経験を発揮して頂ける方をお待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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・上場会社での広報業務経験（2年以上）
・マネージメント経験（2年以上）
・コミュニケーション力および交渉力
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 東京都港区（マイカー通勤：不可/最寄り駅：浜松町駅）
- 勤務時間
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・基本就労時間：8:30～17:30
・フレックス勤務（コアタイム11:00～16:00）
- 年収・給与
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※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）
想定月給：555,000円～685,000円
賞与：有（年2回）
昇給：有（年1回）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
寮社宅(社員独身寮、社宅あり)、資格取得支援制度、研修制度、確定拠出年金(401K)、財形貯蓄、社員持株会、慶弔見舞金、貸付金、団体生命保険、社員親睦会「同志会」、グループ全体交流会、提案表彰制度、福利厚生サービス、保養所（提携先）
- 休日休暇
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基本週休2日制（土日祝休）
年間休日120日以上
＜休暇＞
夏季・年末年始・年次有給休暇(入社時5日、半年後さらに5日、以降1年毎に付与)
慶弔休暇・特別有給休暇(結婚・業務災害又は通勤災害・子の看護休暇・介護休暇 など※各種規定有)
- 選考プロセス
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面接回数：2回
書類選考
面接2回（予定）
内定
※適性検査の実施：有
