募集要項
- 募集背景
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【物流未経験の方も大歓迎！大手企業物流支店管理！】
物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。
物流のスペシャリストを目指していただき、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき支店の管理者としてご活躍いただくことを期待されています。
◎大手企業ならではの福利厚生で、長期安定してご就業いただける環境です！
◎同社には中途入社の方が多く在籍しており、中途入社のハンディはありません。
【募集背景】
業務拡張のための増員募集
- 仕事内容
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物流配車管理（管理職）／高松支店【業務内容】
・支店内の管理業務
・顧客対応
・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等)
・業務日程/時間計画の調整
・お客様との入出荷の打ち合わせ
・納期管理
・輸送業者の車両手配 などの総合管理
高松支店：社員・パート含め約120名が在籍
※車輌数 約50台
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・「人モノお金」の管理職として経験をお持ちの方（業界問わず）
・普通自動車運転免許
＜あれば尚可＞
・物流管理業務もしくは配車業務のご経験をお持ちの方
・運行管理者資格
・フォークリフト免許
- フィットする人物像
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・物流業界にて新たにキャリアを積みたい方
・チームで動くことが好きな方
・人と人の間に入り、調整することが好きな方
・スケジュールを立てることが好きな方
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
※試用期間3ヶ月（同条件）
- 勤務地
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高松支店：香川県高松市朝日町5－5－1
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩70分
- 年収・給与
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【年収】570万円～700万円
※想定年収には、賞与を含みます。
※上記はあくまで想定年収となり、年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。
【月給】 366,000円 ～ 458,000円
※管理監督者採用となるため、残業代は含みません。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月） ※過去実績 2.5～3.0ヶ月
手当：通勤手当
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日110日】
日、祝日 ※会社カレンダーに基づき、月1～2回の土曜出社あり
GW、夏季、年末年始
有給休暇
