募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
京セラ株式会社での募集です。【職務内容】
機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計のご経験のある方は歓迎です。
■お任せする業務内容
設備保守保全の即戦力人材として生産ラインの自動化、省力化、に伴う設備開発をお任せします。
＜入社者に求めること＞
・製造現場の意見を聞き、改善策を打ち出し業務を推進できる方。
・問題意識を持ち問題提起するだけでなく対策を実践できる方。入社者に求めること
■キャリアパス
入社後、当面、国内、中国の工場で立ち上げる製品の設備開発や自動化に従事していただきます。
その後は更にグローバルに活躍を希望される方は海外勤務や更なる成長を目指し別部署でのチャレンジも可能です。若手社員も多く、リーダーシップを発揮していただき、マネジメントを目指していただくことも可能です。
【配属先のミッション】
■5分野（産業機器・医療・車載・情報・映像）用光学レンズユニット・光学機器の量産治具、検査装置の開発
■設備開発が中心ですが、客先との仕様決め、評価・生産準備・立上げまで多岐に渡り直接客先と関わり、 実力を発揮できます。
■産業機器、医療分野では高精度レンズの組立調整、及び測定機の設備開発
■車載分野：生産性と利益確保を備えた自働機開発及び安定品質を確保する検査装置の開発
【魅力】
■中途入社者で活躍されている方も多く、様々な経歴の社員が分け隔てなく、協業して進められる環境があります。
■生産技術ではお客様からの仕様を実現させ、品質を担保するため、利益を確保するための設備開発や改善活動を行っています。量産立上げ前から製品設計者と連携しながら設備開発を行い、製造部の作業者から感謝されたり問題なく立ち上がった際にはお客様からも感謝され満足感と充実感を味わうことができます。
■現場も近くにあり、実際の作業者の意見も取り入れながら生産しやすい設備開発を行うことが出来ます。
- 応募資格
-
- 必須
-
※下記は一般職もしくはリーダー採用での必須条件です
≪必須経験・知識≫
■設備設計の経験
■客先、サプライヤーとの交渉経験
■PLC、ラダーのプログラム経験
≪歓迎する経験・知識≫
■３DCAD（ＳＯＬＩＤＷＯＲＫＳ等）
■電気、ソフトウェア
■光学機器製品の量産立上げ経験
■設備の電気設計の経験
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 一般職～リーダークラス
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】08:00 ～ 16:45
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
-
【年収】600万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給 会社規程に基づき支給 （ 上限162 000円/月まで ）
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
-
【有給休暇】初年度 5日 1か月目から
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
●週休二日制 土（※） 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
※弊社カレンダーに基づき年間数日の土曜出勤日あり
●有給休暇 初年度は入社時期により 入社日当日に5～14 日付与。
（12/16～3/15入社：14日、3/16～6/15入社：11日、6/16～9/15入社：8日、9/16～12/15入社：5日）2年度目以降は一律20日支給。
●年休5日連続取得制度（年1回）、リフレッシュ休暇制度、多目的休暇制度、半日休暇制度、…
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
