特許・知的財産関連
フィンテック事業知財立ち上げ・係争・渉外・契約・ライセンス
掲載期間:24/11/28~25/01/22求人No:FLS-105101
特許・知的財産関連

フィンテック事業知財立ち上げ・係争・渉外・契約・ライセンス

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【企業について】
同社グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを
経営の基本理念としています。
インターネット・ショッピングモールはじめ、旅行予約サイトなどの
ECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なご利用いただいています。

【配属先部署について】
同社の知的財産部は、グループが提供する70以上のサービスに関して、
知財戦略を練り、実行をします。
また、事業部が経営理念や全体戦略を達成するためのサポートを行っています。
知的財産の保護・管理・活用を行い、グループの競争力を強化し、事業の成長をサポートします。

IPX課は、2024年4月1日に設置された配備で、特許係争に対する組織的対応力の強化、
フィンテック分野の特許実務の質的向上、特許管理業務の効率化・システム化を目指しています。

【職務内容】
ご経験やご志向に応じて以下のいずれかの業務に携わっていただきます。

<特許紛争対応>
特許係争事件における以下の業務

・対象となるや製品・サービスに関する特許技術の検討(侵入・標準必須性・無効の判断等)
・社内の事業/開発部門との調整
・技術的検討の結果を踏まえた戦略の立案
・係争解決に向けた相手方との交渉・契約書作成
・グループ全体での特許係争対応戦略の実現と実行

<フィンテック事業:知財機能立上げ>
・フィンテック事業会社における知財機能や組織の立ち上げ
・フィンテック事業会社における個別の知財案件に対して、
 必要に応じて同社知財担当と連携して問題解決
・知財管理体制の構築(DX推進・フロー構築など)
応募資格
必須
・ソフトウェア・制御に関する知見
・ビジネスレベルの英語力、日本語力

<特許紛争対応>
・企業の知的財産部門での特許係争・外務・契約・ライセンス・経験
・特許係争事件での英語を使ったコミュニケーション経験

<フィンテック事業:知財機能立上げ>
・企業の知財部門での膨大な業務経験・組織マネジメント経験
・特許のクリアランス・権利化業務経験
歓迎
<特許紛争対応>
・特に米・欧での係争・訴訟事件の対応経験
・標準必須特許に関する係争・大量トラブルの対応経験
・動画・無線通信関連の技術の経験・知識
・所属企業のグループ会社と連携した係争対応経験

<フィンテック事業:知財機能立上げ>
・フィンテック分野のビジネス・サービスの知見
・商標・意匠のクリアランス・権利化業務経験
・著作権等に関する業務経験
・特許・商標・意匠の管理業務経験
・知的財産部門での予算案/管理・事務業務の経験
・知的財産部門での業務フロー構築や情報整備の経験
・所属企業内での知財組織立経験上げ
・小規模(3~5人程度)の知的財産部門のマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都世田谷区
勤務時間
標準勤務時間帯 9:00~17:30
※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。
※一部、フレックスタイム制を適用しています。
コアタイム:11:00~15:00
年収・給与
500万円 ~ 1299万円+SO
待遇・福利厚生
昇給あり
※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。
賞与あり
※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。
ストックオプション制度あり
退職金あり
保険:厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など
福利厚生:
カフェテリア(朝食・昼食・夕食基本無料)、フィットネスジム(有料)、社員持株会など
休日休暇
完全週休2日制(土日)・祝日
夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・
特別休暇(慶弔、ボランティアなど)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
インターネットを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。ユーザーおよび取引先企業への満足度の高いサービスの提供により、多くの人々に成長の機会をもたらし、社会を変革し、豊かにしていくことに寄与していきます。これらにより、グループの株主価値および企業価値の最大化を図り、真のグローバル・インターネット・サービス企業となることを目指します。
入社実績
Iさん(43歳 / 男性)
法人向け通信事業戦略マネージャー
Oさん(47歳 / 男性)
基地局調達マネージャー候補
Uさん(55歳 / 男性)
ロジスティックスマネージャー

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株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:1017名(2024年5月31日時点)

人紹部門:19名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
本社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-1-1 国際ビル4F
関西事業所
〒541-0054  大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル1003号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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