募集要項
- 募集背景
- IoT開発課では電気・電子・情報に関する新技術の創出、機器制御／センシング／通信技術の深化と探索、デジタル化・自動化技術の確立に取り組んでいます。開発テーマの一つとして、電力の安定供給を可能にする技術開発に取り組んでいます。現在、関連技術の原理検証をスタートしており、今後、実験設備までスケールアップし、将来的には新規事業として確立することを目指しています。今回、テーマ担当者の増員を図るべく、技術開発をともに推進いただける方を募集します。
- 仕事内容
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再生可能エネルギーに関する技術開発全般をご担当いただきます。※適性・希望を鑑みて、お任せする内容を決定します。
【具体的には】
・電気・電子・磁気に関する技術の原理検証（基礎理論研究、技術文献・市場調査）
・プロトタイプ開発に向けた要件検討、開発計画立案
・装置のシステム仕様検討、電気回路・制御設計、製作
・実証試験機の立ち上げ、実証試験
・研究機関や協業先との連携・折衝
【やりがい・魅力】
・電力供給の課題に対して、社会に新しい価値を提供しうる研究開発テーマに携われます。今後プロトタイプ開発や実証試験に進むフェーズであり、実現に向けて様々な課題を乗り越える非常にチャレンジングでやりがいのあるテーマです。
・当部門では新しい事にチャレンジするためのバックアップや開発環境の提供など充実させています。また、得意分野でアウトプットいただき、開発に集中できる環境があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
研究開発センター
└エレクトリフィケーション開発部
└IoT開発課 8名（20代２名、30代４名、40代２名）、中途入社４名（メーカー、受託開発）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・電気・電子工学系を専攻された方
・電気回路または、電子回路設計の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■京田辺工場：京都府京田辺市甘南備台1-1-3
┗JR学研都市線「京田辺」駅または近鉄京都線「新田辺」駅より、京阪バス約10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:30
実働時間: 7時間40分
休憩時間: 50分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間
- 年収・給与
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年収510～900 万円 月給制 基本給250000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限あり)
賞与あり 年2回（6月、12月） 昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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諸制度／財形貯蓄（一般・住宅・年金）、持株会（奨励金100％）、各種貸付金（住宅・病気・マイカー等）、各種がん検診、扶養配偶者の健康診断補助、グループ保険割引、生活・育児・介護サービス割引、慰安会補助、プロ野球観戦料割引、TDL/USJの優待利用、物品購入割引(書籍・ギフト)クラブ活動、化体育活動 他
諸施設／社員食堂、独身寮、借り上げ社宅、リゾートホテル会員権利用、ゴルフ会員権利用、健康相談室、マッサージルーム 他
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回 ※交通費全額支給※
一次面接＋テスト(適性・基礎学力)
↓
最終面接(役員・担当部長・人事部長)
