募集要項
- 仕事内容
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顧客のDXに貢献するアカウントマネージャーとして、担当顧客における戦略立案や損益管理を含めたビジネス全般を幅広くご担当いただきます。今回の募集部門となるDXソリューション事業部では、同社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かし、デジタルプロダクトの企画やUIUXのコンサルティング、ベトナムの開発子会社と連携したアジャイル開発チームやデータドリブンなカイゼンノウハウの提供など、BtoBとして大手法人向けに『アジリティの高いIT組織の構築』を支援しています。
変化をチャンスと捉えることができ、リーダーシップと粘り強い行動力により、お客様との関係性の構築から、お客様自身が1歩先へ進むための支援や伴走が可能な方を求めています。
▼主な業務内容
◯担当顧客におけるアカウント戦略の立案と実行
◯担当顧客における予算策定と損益管理
◯グローバル顧客に対するリレーションシップの構築とアカウントマネジメント
◯社内ステークホルダーと連携したソリューション提供
◯部内メンバーマネジメント（部長職採用の場合）
※ベトナム、シンガポールを中心とした海外出張が定期的に発生します。
■業務の変更の範囲：会社の定める業務
▼事業内容
同社は、女性のための健康情報サイトや、音楽配信サイトなどのモバイルコンテンツを中心に、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。
▼同社の強み
モバイル最前線で20年以上、数多くのサービスを生み出し、継続的にサービスの成長を行ってきました。
これを実現しているのが同社が長年かけて改善してきた同社流のアジャイル開発になります。この開発手法自体も試行錯誤しながら、日々より改善されたプロセスへと進化させています。
DX時代に必要とされるアジャイル開発は実行するために非常に高いハードルがあります。コンサル会社でも、ベンダー企業でもなく、自社で数多くのサービスを開発し改善活動を続けている同社だからこそ、”実行可能”という強みがあります。
▼勤務形態：テレワーク中心(フルフレックス)
テレワーク及びフレックス制度を導入しているため、勤務場所・時間に融通が利き、個人にあったワークライフバランスの実現ができます。
- 応募資格
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- 必須
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◯IT業界における法人向けソリューション営業経験3年以上（提案型営業）
◯リーダーまたはマネジメント経験３年以上
◯英語力：ビジネスレベル
◯日本語力：ビジネスレベル
◯コミュニケーション能力、論理的思考力、行動力、顧客視点での提案力を保有している方
◯変化をチャンスと捉え、粘り強くチャレンジすることが得意な方
- 歓迎
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◯企業の経営計画・戦略を理解し、事業課題を想定し、最適なソリューションとして企画・提案形式に落とし込める方
◯担当企業の数年後を見据え中長期グランドデザインを描ける方
◯モバイルアプリ/Webサービス等、何らかのデジタルサービス提供企業における実務経験3年以上
◯海運業界に対する知見や業務経験
◯アジャイル開発、とくにスクラムイベントに参加したご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～60歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（3か月間）※労働条件は本採用時と変更なし
- ポジション・役割
- 部長職候補(Global Account Manager)
- 勤務地
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本社：東京都新宿区西新宿
（京王新線「初台駅」徒歩1分）
※テレワーク中心
変更の範囲：会社の定める営業所
◇勤務地：北海道、宮城県、東京都、愛知県、石川県、
大阪府、広島県、香川県、福岡県
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム なし）
- 年収・給与
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想定年収：700万～1,000万円
(ご経験により応相談)
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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テレワーク手当・時間外勤務手当・深夜勤務手当・休日勤務手当
社外セミナーへの参加費用負担、資格取得奨励制度（費用負担）、クラブ活動支援制度、オススメ飲料割引、ファミリー向け施策（チャイルドプラン［妊活支援］、チャイルドタイム［時短勤務］等）、産前産後休暇、出産祝い金、介護休暇、産業医面談、婦人科検診、人間ドック・脳ドック割引制度、携帯電話機種変更補助制度、a-ticketプレミアム、マッサージ割引、社員持株会、慶弔見舞金制度、退職金制度 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇（2015年 年間休日 123日）
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接(Web) → SPIテスト → 二次面接(Web) → 内定(必要に応じてオファー面談)
