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【メディアプラナー】医療用医薬品領域に特化した専門広告会社/メディアプラン立案・展開・実施まで指揮
掲載期間:24/11/27~24/12/10求人No:CMIC-hakuhodo-MP
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【メディアプラナー】医療用医薬品領域に特化した専門広告会社/メディアプラン立案・展開・実施まで指揮

募集要項

募集背景
業務拡大により増員です。
医療の中で新しいことにチャレンジしたい、医療の知識をベースに社会貢献したい、医療コミュニケーションを通じて自身をさらに成長させたい、という方をお待ちしています。
仕事内容
医療用医薬品に特化した専門広告会社にてメディアプラナーをご担当頂きます。
各種メディアの特性、広告ターゲットとなる医療従事者や患者のメディア接触状況、広告商品である医療用医薬品が担う疾患領域の特長等を踏まえ、効果的かつ効率的なメディアプランを立案し、メディア展開実施までをディレクションする仕事です。
応募資格
必須
・総合広告会社でのメディア関連業務について、3年以上の経験のある方
フィットする人物像
<求める人物像>
・エビデンスを踏まえ、論理的かつアグレッシブに思考できる方
・ディテールに気を配り、丁寧な仕事のできる方
・前例にとらわれず、新しいことにチャレンジする方
・求められた期待値の上をいくことに、やりがいを持てる方
・仲間と助け合って、チームワークで仕事をするのが好きな方
・医療コミュニケーションを通して、さらに成長したい方
雇用形態
正社員(専門業務型裁量労働制、みなし労働時間/日:8時間)
試用期間:5か月
ポジション・役割
メディアプラナー
勤務地
東京都港区
勤務時間
9:30~17:30 休憩時間:1時間 (所定労働時間7時間)
※リモート可(リモート率の全社平均50%程度)
年収・給与
予定モデル年収:700万円以上(賞与・査定含む)
※予定モデル年収は、経験・スキル・業績・査定によって上下する。月額報酬は、固定手当(裁量労働制手当[月額報酬額の3割])を含む。
※裁量手当には48時間相当の「所定時間外分」、「深夜割増分」、「休日分」の手当を含む。
※直近の月平均残業時間は、所定外労働時間で約40時間。(法定外労働時間で約20時間)(2023年度実績)
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
保養所:全国各地にグループ内施設や契約施設あり
福利厚生:大手福利厚生サービス提供会社と契約あり
休日休暇
完全週休2日制
年次有給休暇12日~20日(在籍年数により増加、翌年度への繰越有り)
土曜、日曜、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日)
連続休暇制度:5営業日×年2回付与(土日を合わせた9連休が年2回取得可能)
慶弔休暇、産休、育児休業、介護休業あり
※育児休業制度 取得率実績男女とも100%(2011~2023年度の実績)
選考プロセス
1.一次面接(マネージャークラスの面接)
2.適性検査(ご自宅からオンライン受験)
3.健康診断(当社契約の病院で受診)
4.最終面接(社長、役員クラスの面接)
※ 一次面接の後に二次面接を行う場合あり(実施頻度は約3割)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■医療用医薬品領域に特化した専門広告会社
ビジョン策定、ブランディング、マーケティング戦略、医師・生活者調査、メッセージ開発などの戦略構築、新薬上市に伴う各種支援業務、医師向け資材、学会速報、Webサイト構築、MR用資材などの制作、医師向けカンファレンスの運営、その他プロモーション、メディア施策、プロモーションDX支援など、医療用医薬品に関わるマーケティング活動全般に対し、幅広いソリューションをワンストップで提供しています。

■業界トップクラス広告代理店のグループ会社であることの強み
グループで唯一の医療用医薬品に専門特化した広告会社であり、どんな課題に対しても本体やグループ企業との連携・協業をしながら、ワンストップでソリューション提供することが可能です。テレビCM、グラフィック、PR、イベント、プロモーション、企業サイト、SNS、各種デジタルコンテンツ制作、データマーケティング、マスメディア、デジタルメディア、コミュニケーション戦略などを駆使し、クライアントの課題を統合的に解決できる大きなマーケティング施策も実施できる環境があります。

■社員や仲間を大切にする風土
当社は社員や仲間を大切にし、共に成長していくこと、そして誠実であることをとても大切にしています。社員の成長や、仲間との良好な関係がなければ、会社の成長はありません。メディカルライティングの基礎力向上に向けた研修、チームの成果向上をめざした社内コミュニケーションの活性化などにも力を入れています。また、裁量労働制やリモートワーク活用などにより、柔軟な働き方
ができるよう支援をしています。社員に女性が多いことから、女性活躍推進企業・子育てサポート企業として「えるぼし」「くるみん」の認定申請に向けて一般事業主行動計画を公開しています。
設立
2011年9月創立
資本金
5,000万円
従業員数
47名(2024年9月1日時点)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

シミックソリューションズ株式会社(旧:シミックキャリア株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-050149紹介事業許可年:2002年
設立
2001年1月
資本金
2500万円
代表者名
葛西 恵
従業員数
法人全体:250名

人紹部門:10名
事業内容
人材紹介サービス
人材派遣サービス
委受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-050149
紹介事業許可年
2002年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
東京
〒105-0023 東京都港区芝浦一丁目1番1号 浜松町ビルディング
ホームページ
http://www.cmic-bs.co.jp/index.html
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