募集要項
- 募集背景
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前任者の退職に伴う欠員募集です。
これまで会計事務所と社労士事務所に業務委託をして管理部を機能させていましたが、今後は社内連携の早期化とコスト削減をするために内製化をしていく方針です。入口として、決算の取り纏めと労務業務（給与計算、勤怠管理）を担える方を募集します。
- 仕事内容
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経理、労務業務の内製化をミッションに以下業務をお任せします。将来的には業務フローの整備をしていただきます。・月次/年次決算の実務から取り纏め
・日々の支払い・請求・入金等の出納管理
・給与計算、勤怠管理
・親会社へのレポート（英語フォーマットがあり、親会社と英語でのやり取りが発生します）
・顧問弁護士の折衝（顧問弁護士にリーガルチェックやトラブル対応の依頼と、顧問弁護士からの情報を現場に流す橋渡しの役割を担っていただきます）
・メンバーマネジメント
・面接対応、求人原稿のチェック
※会計システムは、「マネーフォワード」を使用しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：管理部
構成：40代の代表取締役社長、人事メンバー1名、総務メンバー1名、派遣社員1名
- 応募資格
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- 必須
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年次決算の経験
給与計算、勤怠管理の経験
読み書きレベルの英語
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区芝公園2丁目3-6 PMO浜松町II
沿線名： 都営地下鉄都営浅草線大門駅 徒歩3分、JR山手線浜松町駅 徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間: 9:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収600～700 万円
月給制 基本給425940円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 20時間
固定残業代: 74060円超過分は全額支給
通勤手当なし
賞与なし
昇給あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,夏季休暇,祝日,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接1～2回
