募集要項

仕事内容: 当社において理想の組織づくりを担う、HRマネージャー（人事責任者）を募集します
【業務詳細】
・経営・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進
・会社のMissionや行動指針が根付いたコーポレートカルチャーの醸成
・各チームのマネージャーと連携した人材開発戦略の企画・実行（特にミドルマネジメント育成、新メンバーのオンボーディング）
・組織全体のエンゲージメントやモチベーション管理の実施
・経営陣と共に評価制度、目標設定（結果の確認）の仕組みの設計・構築
・組織の環境を整え、社員の意欲やエンゲージメントを高めるウェルビーイング人事経営の企画・実行
・その他、採用、労務、研修等の人事各担当のマネジメント

【働き方】
基本的には、リモートワークスタイルでの働き方が可能です。1人1人のライフスタイルに合わせて、フレキシブルな働き方が叶います。担当案件が発生しても、ほとんどオンライン会議等で行うことができます。

【弊社のビジョン】
弊社は建設DX技術の可能性を最大限に引き出し、ICTやAIなどの未来の技術に最先端で挑戦。
「ドボクをもっとおもしろく」を実現していただきたいと考えています。

応募資格

必須: ・人事部門責任者としてのマネジメント経験
・採用、労務管理、人材開発、人事制度などに関する知識
・レポートラインが社長または役員という立場での、人事戦略立案及び実行の経験者

歓迎: ・事業売上または組織人数が倍以上の成長するフェーズにて人事制度の策定及び改定のご経験
・複数のフェーズが異なる事業を運営する企業にて事業責任者または、人事責任者として組織創りをされてきたご経験・CHRO経験
・IT業界での事業責任者経験
・人事戦略コンサル経験

フィットする人物像: ・土木業界の課題をテクノロジーで解決したいと考えている方
・スタートアップ企業のため、変化に対応できる柔軟性と、スピード感を持って行動できる方

勤務地: ・ハイブリッドリモート
・〒102-0083 東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング5F WeWork
・〒113-0033 東京都文京区本郷４丁目１－４ユニゾ本郷四丁目ビル 4F　KERNEL‐incubation

年収・給与: ■想定年収
600万円～1000万円

月給制
月給 416,667円～

月給\416,667～基本給\324,484～固定残業代\92,183～を含む/月（固定残業40時間を超過する場合、別途支給）

■賞与実績:業績に応じて支給/昇給年1回

待遇・福利厚生: ハイブリッドリモート　フルフレックス
リモートHQ(レンタルOA機器サービス)
ストックオプション
期末業績賞与
通勤手当
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
厚生年金基金
リモート手当
慶弔金等

会社概要

事業内容・会社の特長: 株式会社Malmeでは、土木設計・建築設計・施工管理（ICT施工を含む）に精通した技術者集団が建設業界を変革するサービス、プロダクト開発に挑戦しています。