募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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分譲マンションを新しく建設する計画段階から関わり、デベロッパーや不動産会社に対して、当社インターネットサービス、およびIoTサービスの導入を提案して頂きます。分譲マンションを新しく建設する計画段階から関わり、デベロッパーや不動産会社に対して、当社インターネットサービス、およびIoTサービスの導入を提案して頂きます。
【具体的には】
■受注後はゼネコン・設計会社やマンション管理会社等とも打合せ、インターネットサービスがスムーズに導入できるよう調整を行います。
※マンション完成後は入居者へのフォローの一環として管理組合の理事会・総会や入居前の説明会への対応等も発生します。
■また、既存顧客(不動産管理会社)に対して「住まうほん」などのアプリ導入提案も行います。
■法人営業:12名(同ポジション営業3名)
【競合優位性】
マンション全体で一括してインターネット回線契約し、マンション居住者全員でシェアするため、一般プロバイダーに比べ、低価格かつ簡単な手続きで利用可能な常時接続型のインターネットサービスを提供することが可能なため、同社は選ばれ続けています。
【業界特性】
在宅ワークの普遍化や新しい通信回線の台頭によってニーズが高まっている分野で、今後も更なる伸長が見込める業界です。
- 応募資格
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- 必須
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■ネット/IT関連の営業経験をお持ちの方
■インターネット業界・マンション業界で営業経験がある方
- 歓迎
- ■住宅設備関連業界、デベロッパーや不動産会社を顧客とした営業経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- ■顧客と長くお付き合いできる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区
◎転勤なし
- 勤務時間
- 09:00～17:30（所定労働時間7時間30分）※残業20時間程度
- 年収・給与
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想定年収400万円～600万円（30歳～50歳例）
想定月収25万円～42万円（30歳～50歳例）
※固定残業代30,000円～60,000円を含む/月（20.0時間/月）
■賞与実績:2回(計2ヵ月程度)
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
※経験、能力、前職年収等を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、退職金制度（2年以上の勤務）、敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始7日
【有給休暇】有（10～20日）
◎年間休日123日
