募集要項
- 募集背景
- 増員の為
- 仕事内容
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公共工事などの工事現場管理に加えて関係会社に対する材販を担当頂きます。土木関連工事の施工管理および材販に従事頂きます。
【職務詳細】
■公共工事
・配水管布設工事
・下水の管更生工事
・橋梁修繕／歩道橋修繕
■材販
・土木、河川工事関連資材
・フェンス、ガードレール、防護柵
※ゼネコン・建設コンサルタント・設計事務所等に対し、材料販売の営業活動も併せて担当頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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■1、2級土木施工管理技士
■土木施工管理の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 62歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 積極的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県熊谷市
- 勤務時間
- 8：30～17：30 (休憩時間 1時間)
- 年収・給与
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【年収】500万円～600万円（30歳～62歳例）
【月給】335,000円～400,000円
※固定残業手当/月：37,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢・経験・選考結果を総合的に勘案した結果、上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当：全額支給
■家族手当：配偶者：10,000円、こども：5,000円／人）
■住宅手当：世帯主12,000円、非世帯主：7,000円
■社宅あり、財形貯蓄制度、社員持株会制度、退職金制度
■海外研修、社員旅行、保養所
＜定年＞
60歳 ※再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、社内外研修
資格取得奨励金制度（会社が認めた業務に関わる資格について、その取得費用を補填。また、取得後には一時金として報奨金を支給。）
【受動喫煙体制：屋内全面禁煙】
- 休日休暇
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【年間休日120日】
週休2日制（休日は土日祝日）
※年に数回の土曜出社あり。
土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
