募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容/Main Tasks】
Team Mission & Activities
・Provide Global Strategy, Standards, Best Practices to Regions & Markets to ensure proper implementation and global consistency
・Represent and understand the Regions & Markets through data analysis frequent communication.
・Manage and assess risk & opportunity on sales volume of each Region & Market to ensure global volume achievement
The Role of This Position
・ Support GM, and SM to improve market performance in the Regions & Markets （i.e. volume, market share, revenue） by reviewing sales strategy, in parallel the enhancement of 「Quality of Sales」 through sales channel optimization and local inventory optimization.
・ Develop global standards/guidelines and deploy to Regions & Markets for sales quality enhancement.
・ Prepare global sales business reports in timely manner with intelligence, to support proper decision making by top management.
・Reports and presentations to GM and SM on a monthly basis
【募集背景…
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件/MUST】
・Strong analytical skills
・Ability to develop clear communications from complex data
・Ability to present materials to Management in English
・EXCEL （table, chart, graph, etc.） / PPT （basic presentation material）
・English: Business level （TOEIC 800 or equivalent）
【歓迎要件/WANT】
・Basic knowledge of automotive industry
・Japanese: Preferable to have basic level （Not Must）
・English: Business level （TOEIC 870 or equivalent）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 900万円～1060万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）,年間121日 夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、次有給休暇 ※初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで（連続取得制度：個別に9連休の設定可）、特別休暇、半日年休制度、育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職、勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇）
